Министерство строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Республики Марий Эл (далее – Министерство) объявляет конкурсы на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Республики Марий Эл в Министерстве:
главного архитектора Республики Марий Эл;
советника (пресс-секретаря);
заместителя начальника отдела реализации региональных программ и проектов;
заместителя начальника отдела жилищной политики;
заместителя начальника отдела архитектуры и градостроительства;
заместителя начальника отдела сводного анализа, контроля и информационного обеспечения;
консультанта инвестиций и капитальных вложений;
главного специалиста-эксперта отдела архитектуры и градостроительства.
Главный архитектор Республики Марий Эл.
Предъявляемые квалификационные требования:
Гражданский служащий, замещающий должность главного архитектора Республики Марий Эл, должен иметь высшее образование по специальностям, направлениям подготовки: «Архитектура», или иные специальности и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки.
Базовые квалификационные требования.
Наличие высшего образования не ниже уровня специалиста, магистратуры.
Наличие стажа государственной гражданской службы не менее двух лет или стажа работы по специальности, направлению подготовки
Наличие следующих базовых знаний и умений:
1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знания основ:
Конституции Российской Федерации;
Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;
Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
Конституции Республики Марий Эл;
Закона Республики Марий Эл от 5 октября 2004 г. № 38-З «О регулировании отношений в области государственной гражданской службы Республики Марий Эл»;
основ трудового законодательства, основ государственного и муниципального управления;
текущего состояния и перспектив развития строительной отрасли, структуры управления организациями строительного комплекса муниципальных образований, передовых технологий и методов в сфере строительства, системы и форм статистической отчетности отрасли строительства;
в области использования информационных технологий: аппаратного и программного обеспечения; компьютерных сетей и Интернета; технологии работы в операционной системе; назначения и основных функций баз данных при хранении информации; понятия электронной цифровой подписи (ЭЦП); общих понятий об информационной безопасности, в том числе организационных методов обеспечения и поддержания информационной безопасности; основ офисных технологий; современных информационных технологий в государственных органах; правовых аспектов в сфере информационных технологий;
3) умения в области:
организационно-распорядительной деятельности, планирования, координирования, организации и контроля за деятельностью курируемых структурных подразделений;
организации и подготовки управленческих решений и прогнозирования их последствий;
управления персоналом, предупреждения и разрешения конфликтов, формирования эффективного взаимодействия в коллективе;
распределения обязанностей между подчиненными;
организации, подготовки и проведения заседаний, совещаний и других форм коллективного обсуждения профессиональных вопросов; эффективного планирования служебного времени;
системного подхода в решении задач;
владения современными технологиями работы с информацией и информационными системами;
делового и профессионального общения;
публичных выступлений, взаимодействия со средствами массовой информации;
проведения экспертизы проектов нормативных правовых актов; составления служебных документов аналитического, делового и справочно-информационного характера и работы с ними;
специальные умения применительно к исполнению должностных обязанностей: навыки ведения переговоров, самостоятельного принятия решений;
умения в области использования информационных технологий:
а) работы в операционной системе: создание, переименование и удаление файлов и папок; навигация в файловой системе, способы поиска файлов; запуск установленных прикладных программ; создание, редактирование и сохранение файла, копирование и перемещение файлов и папок, использование буфера обмена; сжатие (архивация) файлов, работа с архивом; действия при сбоях, включая аварийное прекращение работы программ; завершение сеанса, перезагрузка или завершение работы с операционной системой;
б) использования справочной системы;
в) работы с электронной почтой;
г) использования текстового редактора: набор и редактирование текста, шрифтовое оформление текста, создание списков, создание и оформление таблиц, настройка параметров страницы, проверка орфографии, вывод документа на печать;
д) работы с электронными таблицами: ввод и редактирование данных, работа с табличными данными, включая сортировку и фильтрацию, оформление и подготовка таблиц к печати;
е) работы с существующей базой данных: ввод, редактирование и удаление информации;
ж) подготовки презентаций: создание презентаций на основе стандартных шаблонов и управление показом слайдов;
з) применения планировщиков персональной деятельности: внесение расписания в электронный календарь, напоминания, хранение контактной информации, создание задач;
и) использования графических объектов в электронных документах.
Управленческие умения:
умение руководить подчиненными, эффективно планировать, организовывать работу и контролировать ее выполнение;
умение оперативно принимать и реализовывать управленческие решения.
Гражданский служащий должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере законодательства Российской Федерации и законодательства Республики Марий Эл:
Градостроительный кодекс Российской Федерации;
Земельный кодекс Российской Федерации;
Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях;
Федеральный закон от 6 октября 2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;
Федеральный закон от 2 мая 2006 г. № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;
Федеральный закон от 17 января 1992 г. № 2202-1 «О прокуратуре Российской Федерации»;
Федеральный закон от 21 декабря 1994 г. № 69-ФЗ «О пожарной безопасности»;
Федеральный закон от 30 марта 1999 г. № 52-ФЗ «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения»;
Федеральный закон от 10 января 2002 г. № 7-ФЗ «Об охране окружающей среды»;
Федеральный закон от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» (в части взаимосвязи муниципальной службы и государственной гражданской службы);
Федеральный закон от 1 декабря 2007 г. № 315-ФЗ «О саморегулируемых организациях»;
Федеральный закон от 30 декабря 2009 г. № 384-ФЗ «Технический регламент о безопасности зданий и сооружений»;
Федеральный закон от 31 июля 2020 г. № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации»;
Федеральный закон от 17 ноября 1995 г. № 169-ФЗ «Об архитектурной деятельности в Российской Федерации»;
Федеральный закон от 13 марта 2006 г. № 38-ФЗ «О рекламе»;
Федеральный закон от 13 июля 2015 г. № 218-ФЗ «О государственной регистрации недвижимости»;
Федеральный закон от 27 июля 2010 г. № 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг»;
Федеральный закон от 27 июля 2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных»;
Федеральный закон от 6 апреля 2011 г. № 63-ФЗ «Об электронной подписи»;
постановление Правительства Российской Федерации от 16 февраля 2008 г. № 87 «О составе разделов проектной документации и требованиях к их содержанию»;
постановление Правительства Российской Федерации от 27 декабря 1997 г. № 1636 «О правилах подтверждения пригодности новых материалов, изделий, конструкций и технологий для применения в строительстве»;
постановление Правительства Российской Федерации от 28 мая 2021 г. № 815 «Об утверждении перечня национальных стандартов и сводов правил (частей таких стандартов и сводов правил), в результате применения которых на обязательной основе обеспечивается соблюдение требований Федерального закона «Технический регламент о безопасности зданий и сооружений», и о признании утратившим силу постановления Правительства Российской Федерации от 4 июля 2020 г. № 985»;
постановление Правительства Российской Федерации от 1 июля 2016 г. № 624 «Об утверждении Правил разработки, утверждения, опубликования, изменения и отмены сводов правил»;
постановление Правительства Российской Федерации от 1 марта 2022 г. № 278 «Об утверждении Правил принятия решений о признании проектной документации типовой проектной документацией, признании функционально-технологических, конструктивных, инженерно-технических и иных решений, содержащихся в типовой проектной документации, типовыми проектными решениями, Правил использования типовой проектной документации, типового проектного решения, об изменении и признании утратившими силу некоторых актов и отдельных положений некоторых актов Правительства Российской Федерации»;
постановление Правительства Российской Федерации от 11 мая 2017 г. № 559 «Об утверждении минимальных требований к членам саморегулируемой организации, выполняющим инженерные изыскания, осуществляющим подготовку проектной документации, строительство, реконструкцию, капитальный ремонт особо опасных, технически сложных и уникальных объектов»;
постановление Правительства Российской Федерации от 28 апреля 2015 г. № 415 «О Правилах формирования и ведения единого реестра проверок»;
приказ Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации от 24 сентября 2015 г. № 682/пр «Об утверждении методических рекомендаций по использованию типовой проектной документации, информация о которой внесена в реестр типовой проектной документации»;
приказ Минэкономразвития России от 21 июля 2016 г. № 460 «Об утверждении порядка согласования проектов документов территориального планирования муниципальных образований, состава и порядка работы согласительной комиссии при согласовании проектов документов территориального планирования»;
Закон Республики Марий Эл от 06 марта 2008 г. № 5-З «О нормативных правовых актах Республики Марий Эл»;
Закон Республики Марий Эл от 28 декабря 2004 г. № 62-З «О составе и границах территорий сельских, городских поселений в Республике Марий Эл»;
Закон Республики Марий Эл от 3 мая 2006 г. № 22-З «О порядке решения вопросов административно-территориального устройства (деления) Республики Марий Эл»;
Закон Республики Марий Эл от 18 июня 2004 г. № 15-З «О статусе, границах и территориях муниципальных образований в Республике Марий Эл»;
Закон Республики Марий Эл от 5 октября 2006 г. № 52-З «О регулировании отношений в области градостроительной деятельности в Республике Марий Эл»;
Закон Республики Марий Эл от 29 декабря 2014 г. № 61-З «О закреплении за сельскими поселениями в Республике Марий Эл вопросов местного значения»;
постановление Правительства Республики Марий Эл от 5 августа 2005 г. № 194 «Вопросы Министерства строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Республики Марий Эл»;
постановление Правительства Российской Федерации от 12 апреля 2012 г. № 289 «О федеральной государственной информационной системе территориального планирования»;
постановления Правительство Российской Федерации от 6 февраля 2010 г. № 63 «Об утверждении Инструкции о порядке допуска должностных лиц и граждан Российской Федерации к государственной тайне»;
постановление Правительства Республики Марий Эл от 22 ноября 2013 г. № 353 «О порядке проведения оценки регулирующего воздействия проектов нормативных правовых актов Республики Марий Эл и экспертизы нормативных правовых актов Республики Марий Эл»;
постановление Правительства Республики Марий Эл от 15 марта 2018 г. № 119 «Об утверждении Порядка деятельности комиссий по определению границ населенных пунктов, образуемых из лесных поселков или военных городков, а также определения местоположения границ земельных участков, на которых расположены объекты недвижимого имущества, на которые возникли права граждан и юридических лиц, в целях их перевода из земель лесного фонда в земли населенных пунктов».
Иные профессиональные знания включают:
понятие градостроительного проектирования;
понятие градостроительной деятельности;
порядок организации проверок и внеплановых проверок,
порядок подготовки материалов и рассмотрения дел об административных правонарушениях;
требования охраны окружающей среды при строительстве и реконструкции объектов капитального строительства;
требования в области санитарно-эпидемиологического благополучия населения;
требования энергетической эффективности и требования оснащенности объекта капитального строительства приборами учета используемых энергетических ресурсов;
требования технических регламентов при строительстве и реконструкции объектов капитального строительства;
понятие нормативно-технической и проектной документации;
основные принципы законодательства о градостроительной деятельности;
структуру субъектов градостроительных отношений;
полномочия органов местного самоуправления в области градостроительной деятельности;
общее понятие правил землепользования и застройки.
особенности управления градостроительной деятельностью;
правила промышленной безопасности, пожарной безопасности и охраны труда;
основные приоритеты, цели и задачи государственной политики в сфере строительства;
основы технического нормирования, технологии и организации строительства;
понятие нормативно-техническая и проектная документация;
процедура оценки состояния объектов строительства;
особенности управления градостроительной деятельностью;
особенности административно-территориального деления Республики Марий Эл;
понятие документа территориального планирования;
понятие объектов федерального, регионального и местного значения;
понятие категории земель и функционального зонирования;
понятие зон с особыми условиями использования территории;
понятие градостроительного зонирования;
знание перечня документов (сведений), обмен которыми между органами и организациями при оказании государственных услуг и исполнении государственных функций осуществляется в электронном виде;
порядок организации и обеспечении безопасности хранения, обработки и передачи по каналам связи с использованием средств криптографической защиты информации с ограниченным доступом, не содержащей сведений, составляющих государственную тайну;
полномочия органа государственной власти субъектов Российской Федерации по контролю за соблюдением органами государственной власти субъектов Российской Федерации, органами местного самоуправления законодательства о градостроительной деятельности;
знание порядка осуществления контроля за соблюдением муниципальными образованиями законодательства о градостроительной деятельности.
Гражданский служащий должен обладать следующими профессиональными умениями:
организационно-распорядительной деятельности, планирования, координирования, организации и контроля за деятельностью возглавляемых или курируемых структурных подразделений Министерства строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Республики Марий Эл;
организации и подготовки управленческих решений и прогнозирования их последствий;
управления персоналом, предупреждения и разрешения конфликтов, формирования эффективного взаимодействия в коллективе;
распределения обязанностей между подчиненными; организации, подготовки и проведения заседаний, совещаний и других форм коллективного обсуждения профессиональных вопросов;
эффективного планирования служебного времени;
системного подхода в решении задач;
делового и профессионального общения;
публичных выступлений, взаимодействия со средствами массовой информации;
проведения экспертизы проектов нормативных правовых актов;
составления служебных документов аналитического, делового и справочно-информационного характера и работы с ними;
оформление результатов контрольно-надзорной деятельности и применение мер административного воздействия;
подготовка и рассмотрение материалов дел об административных правонарушениях.
Гражданский служащий должен обладать следующими функциональными знаниями:
понятие нормы права, нормативного правового акта, правоотношений и их признаки;
понятие проекта нормативного правового акта, инструменты и этапы его разработки;
понятие официального отзыва на проекты нормативных правовых актов;
этапы, ключевые принципы и технологии разработки;
порядок работы со служебной информацией и сведениями, составляющими государственную тайну;
обязанности государственных органов, предоставляющих государственные услуги;
права заявителей при получении государственных услуг;
принципы, методы, технологии и механизмы осуществления контроля (надзора);
понятие, процедура рассмотрения обращений граждан.
Гражданский служащий должен обладать следующими функциональными умениями:
разработка, рассмотрение и согласование проектов нормативных правовых актов и других документов;
подготовка методических рекомендаций, разъяснений и других материалов, в том числе гражданам, по вопросам применения законодательства Российской Федерации в сфере деятельности управления;
подготовка официальных отзывов на проекты нормативных правовых актов;
подготовка аналитических, информационных и других материалов;
прием и согласование документации, заявок, заявлений;
рассмотрение запросов, ходатайств, уведомлений, жалоб;
подготовка обоснований бюджетных ассигнований на планируемый период для государственного органа;
анализ эффективности и результативности расходования бюджетных средств;
организация и проведение мониторинга применения законодательства.
Должностные обязанности, права и ответственность гражданского служащего.
Основные права и обязанности гражданского служащего, а также ограничения, запреты и требования, связанные с гражданской службой, предусмотрены статьями 14 – 18 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», служебным распорядком Министерства и иными правовыми актами.
В должностные обязанности Главного архитектора Республики Марий Эл входит:
осуществление руководства и организация деятельности отдела архитектуры и градостроительства;
организация и координация осуществления функций Министерства в соответствии с Регламентом Министерства, положением об отделе архитектуры и градостроительства и иными актами Министерства, поручениями министра;
обеспечение подготовки в установленном порядке проектов нормативных правовых актов для представления Главе Республики Марий Эл и в Правительство Республики Марий Эл, а также других документов Министерства;
обеспечение рассмотрения поступивших в Министерство обращений, проектов актов и других документов, а также подготовки заключений на них; обеспечение рассмотрения обращений граждан и организаций;
участие в организации и проведении мероприятий, связанных с прохождением государственной гражданской службы; в соответствии с законодательством и в пределах собственной компетенции проведение работы с подчиненными государственными гражданскими служащими (далее - гражданские служащие) по их воспитанию, профессиональному и должностному развитию;
организация и участие в работе с кадровым резервом Министерства;
организация контроля исполнения в Министерстве поручений и указаний Президента Российской Федерации, поручений Председателя Правительства Российской Федерации, решений Главы Республики Марий Эл и Правительства Республики Марий Эл;
организация взаимодействия и взаимодействие по вопросам служебной компетенции с органами государственной власти, органами местного самоуправления, подведомственными государственными учреждениями и иными организациями, гражданами;
анализ вопросов эффективности и качества исполнения поставленных задач, а также состояние дел и практики применения законодательства Российской Федерации по вопросам своей компетенции;
в соответствии с решением министра строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Республики Марий Эл организация и принятие участия в деятельности комиссий (рабочих групп и т.п.), образуемых в Министерстве, организация и принятие участия в совещаниях, семинарах, конференциях и иных мероприятиях;
представление, в пределах установленных полномочий, Министерства в территориальных органах федеральных органов исполнительной власти, государственных органах Республики Марий Эл, органах местного самоуправления, комиссиях и коллегиальных органах;
рассмотрение масштабных инвестиционных проектов в части архитектурно-художественного облика объектов;
организация работы в области градостроительства и архитектурной деятельности;
координация осуществления государственного контроля за соблюдением органами местного самоуправления законодательства о градостроительной деятельности;
организация работы по выдаче разрешений на строительство и ввод в эксплуатацию в определенных законодательством случаях;
в пределах своей компетенции представляет Министерство в государственных органах, комиссиях и рабочих группах, образованных Правительством Республики Марий Эл и Министерством, в организациях строительного комплекса Республики Марий Эл и Российской Федерации;
участвует в работе коллегии Министерства, являясь ее членом;
обеспечение взаимодействия с проектными организациями;
а также:
подготовка и представление в установленном порядке до 1 февраля года, следующего за отчетным, годового отчета о своей профессиональной служебной деятельности.
В соответствии со статьей 18 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» гражданский служащий, замещающий должность государственной гражданской службы категории «руководители», обязан не допускать случаев принуждения подчиненных гражданских служащих к участию в деятельности политических партий, других общественных и религиозных объединений.
В пределах своей служебной компетенции гражданский служащий наделен следующими правами, необходимыми для реализации должностных обязанностей:
должностными обязанностями;
по поручению министра строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Республики Марий Эл: представлять Министерство по вопросам архитектуры и градостроительства, в том числе: представлять Министерство в составе межведомственных комиссий (комитетов, групп и т.д.); организовывать, проводить, участвовать в совещаниях, семинарах, конференциях с представителями органов государственной власти, органов местного самоуправления и организаций; руководить группой специалистов по одному из направлений его деятельности, в том числе: планировать, организовывать, регулировать и контролировать служебную деятельность участников указанной группы;
в соответствии с законодательством и в пределах предоставленных полномочий осуществлять контроль (проверку) деятельности других органов государственной власти, организаций по вопросам, относящимся к компетенции Министерства;
запрашивать от отделов документы и сведения, необходимые для исполнения должностных обязанностей;
ходатайствовать о поощрении или привлечении к дисциплинарной ответственности подчиненных гражданских служащих, о представлении особо отличившихся гражданских служащих к награждению государственными наградами и присвоении почетных званий Российской Федерации и Республики Марий Эл, давать оценку их профессиональной служебной деятельности;
привлекать при необходимости в установленном порядке для проработки вопросов, отнесенных к установленной сфере деятельности Министерства, научные и иные организации, ученых и специалистов;
подписывать от имени Министерства договоры и другие документы гражданско-правового характера на основании соответствующих доверенностей;
направлять в органы государственной власти, органы местного самоуправления, предприятия и организации запросы по предметам ведения Министерства.
Основными показателями эффективности и результативности профессиональной деятельности гражданского служащего являются:
добросовестное исполнение должностных обязанностей, отсутствие нарушений запретов, требований к служебному поведению и иных обязательств, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе Российской Федерации;
профессионализм: профессиональная компетентность (знание нормативных правовых актов, широта профессионального кругозора, умение работать с документами и т.д.), способность четко организовывать и планировать работу, расставлять приоритеты, осознавать ответственность за последствия своих действий, принимаемых решений;
творческий подход к решению поставленных задач, активность и инициатива в освоении новых компьютерных и информационных технологий, способность быстро адаптироваться к новым условиям и требованиям;
своевременность и оперативность выполнения поручений;
количество подготовленных служебных документов, информационно-аналитических записок, справок, отчетов и иных документов, связанных с исполнением должностных обязанностей;
качество выполненной работы - подготовка документов в установленном порядке, полное и логичное изложение материала, юридически грамотное составление документа, отсутствие стилистических и грамматических ошибок;
количество и объем мероприятий, в подготовке и проведении которых принимал участие гражданский служащий;
интенсивность труда - способность в короткие сроки выполнять определенный объем работ;
наличие у гражданского служащего поощрений за безупречную и эффективную службу;
оценка профессиональных, организаторских и личностных качеств гражданского служащего по результатам его профессиональной служебной деятельности.
Гражданский служащий, замещающий должность Главного архитектора Республики Марий Эл, за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей; за несоблюдение ограничений, запретов и требований, связанных с гражданской службой; за нарушение законодательства Российской Федерации, повлекшее нарушение прав и охраняемых законом интересов граждан, организаций, Российской Федерации и Республики Марий Эл; за разглашение сведений, составляющих государственную и иную охраняемую федеральным законом тайну, а также сведений, ставших ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей, в том числе сведений, касающихся частной жизни и здоровья граждан или затрагивающих их честь и достоинство; за дачу неправомерных поручений подчиненному несет ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Советник (пресс-секретарь).
Предъявляемые квалификационные требования:
Гражданский служащий, замещающий должность советника (пресс-секретаря), должен иметь высшее образование по специальности, направления подготовки: «Реклама и связи с общественностью», «Государственное и муниципальное управление», «Документоведение и архивоведение», «Журналистика», «Менеджмент», «Медиакоммуникации», либо наличие высшего образования по любой отличной от указанных специальностей, направлений подготовки и диплома о профессиональной переподготовке, подтверждающего освоение программы профессиональной переподготовки в области рекламы и связей с общественностью, государственного и муниципального управления, документоведения, журналистики или менеджмента.
Базовые квалификационные требования.
Требования к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, не предъявляются.
Наличие следующих базовых знаний и умений:
1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знания основ:
Конституции Российской Федерации;
Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;
Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
Конституции Республики Марий Эл;
Закона Республики Марий Эл от 5 октября 2004 г. № 38-З «О регулировании отношений в области государственной гражданской службы Республики Марий Эл»;
Федерального закона от 27 декабря 1991 г. № 2124-1 «О средствах массовой информации»;
Федерального закона от 13 января 1995 г. № 7-ФЗ «О порядке освещения деятельности органов государственной власти в государственных средствах массовой информации»;
Федерального закона от 21 декабря 2021 года № 414-ФЗ «Об общих принципах организации публичной власти в субъектах Российской Федерации»;
Трудового кодекса Российской Федерации от 30 декабря 2001 г. № 197-ФЗ;
Указа Президента Республики Марий Эл от 1 апреля 2010 г. № 63 «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов Республики Марий Эл»;
Указа Президента Республики Марий Эл от 2 марта 2011 г. № 24 «О Кодексе этики и служебного поведения государственных гражданских служащих Республики Марий Эл»;
3) знания основ делопроизводства и документооборота;
4) знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий:
знания:
аппаратного и программного обеспечения;
возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;
общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;
умения:
работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера;
работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;
работы в операционной системе;
управления электронной почтой;
работы в текстовом редакторе;
работы с электронными таблицами;
подготовки презентаций;
использований графических объектов в электронных документах;
работы с базами данных;
5) общие умения:
умение мыслить системно;
умение планировать и рационально использовать служебное время;
умение достигать результата;
коммуникационные умения;
умение работать в стрессовых условиях;
умение совершенствовать свой профессиональный уровень.
6) иные профессиональные знания:
основы формирования и реализации информационной политики в сфере государственного управления;
основы документационного и информационного обеспечения деятельности должностных лиц органов исполнительной власти;
основные направления и приоритеты государственной политики в сфере антикоррупционного законодательства;
основы подготовки проектов правовых актов;
7) профессиональные умения:
обеспечение выполнения задач и функций по формированию и реализации информационной политики Министерства;оперативная подготовка и реализация управленческих решений;
практическое применение нормативных правовых актов;
систематизация и подготовка информационных материалов;
владение современными технологиями работы с информацией и информационными системами;
работа с графическими редакторами Adobe Photoshop;
журналистская деятельность: подготовка текстов для публикаций в социальных сетях;
составление служебных документов делового и справочно-информационного характера и работа с ними;
8) функциональные знания:
основы управления контентом социальных сетей;
принцип функционирования и особенности основных социальных сетей;
основы коммуникаций в информационно-телекоммуникационной сети Интернет;
общие вопросы в области обеспечения информационной безопасности;
система взаимодействия с гражданами и организациями;
9) функциональные умения:
ведение мониторинга электронных и печатных средств массовой информации;
подготовка информационных, аналитических и других материалов;
деловое и профессиональное общение, исполнительская дисциплина;
работа с информационно-аналитическими системами, обеспечивающими сбор, обработку, хранение и анализ данных.
Гражданский служащий должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере законодательства Российской Федерации и законодательства Республики Марий Эл:
Федерального закона от 27 июля 2006 г. № 149-ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации»;
Федерального закона от 27 июля 2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных»;
Федерального закона от 27 июля 2010 г. № 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг»;
Федерального закона от 6 апреля 2011 г. № 63-ФЗ «Об электронной подписи»;
Указа Президента Российской Федерации от 9 мая 2017 г. № 203 «О Стратегии развития информационного общества в Российской Федерации на 2017 – 2030 годы»;
Указа Президента Российской Федерации от 21 июля 2020 г. № 474 «О национальных целях развития Российской Федерации на период до 2030 года».
Иные профессиональные знания включают:
правила и нормы орфографии и пунктуации современного русского языка;
особенности делового стиля устной и письменной речи;
другие федеральные и региональные правовые акты и служебные документы применительно к исполнению своих должностных обязанностей;
норм делового общения;
форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления;
порядка работы со служебной информацией;
основ делопроизводства.
Инструкции по делопроизводству в Министерстве;
иных нормативных правовых актов Российской Федерации и Республики Марий Эл по вопросам организационного обеспечения деятельности органов государственной власти, ведения делопроизводства;
законодательства Российской Федерации о государственной гражданской службе Российской Федерации и основ трудового законодательства, основ государственного и муниципального управления;
в области использования информационных технологий: аппаратного и программного обеспечения; компьютерных сетей и Интернета; технологии работы в операционной системе; назначения и основных функций баз данных при хранении информации; понятия электронной цифровой подписи (ЭЦП); общих понятий об информационной безопасности, в том числе организационных методов обеспечения и поддержания информационной безопасности; основ офисных технологий; современных информационных технологий в государственных органах.
Гражданский служащий должен обладать следующими профессиональными умениями:
работы с заявлениями и жалобами граждан, отчетами, справками и аналитическими материалами по обращениям;
работы с разными источниками информации;
работы с разнородными данными (статистическими, аналитическими);
работы с большим объемом информации;
подготовки служебных писем, включая ответы на обращения государственных органов, граждан и организаций в установленный срок;
подготовки рекомендаций по реализации Федерального закона от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;
своевременного выявления, предупреждения и разрешения конфликтных и (или) проблемных ситуаций;
планирования и прогнозирования;
подготовки проектов управленческих решений;
составления служебных документов аналитического, делового и справочно-информационного характера;
размещение информации в государственных информационных системах;
проведение консультаций;
организация брифингов, пресс-конференций, интервью и иных мероприятий с участием средств массовой информации, развитие и наполнение официального интернет-сайта Министерства и в социальных сетях и блогах.
Гражданский служащий должен обладать следующими функциональными знаниями:
понятие нормы права, нормативного правового акта, правоотношений;
понятия проекта нормативного правового акта, инструменты и этапы его разработки;
понятие процедуры рассмотрения обращений граждан;
Гражданский служащий должен обладать следующими функциональными умениями:
осуществление исполнительно-распорядительных и обеспечивающих функций по взаимодействию со СМИ и референтными группами;
разработка, рассмотрение и согласование проектов нормативных правовых актов и других документов;
подготовка методических рекомендаций, разъяснений и других материалов, в том числе гражданам, по вопросам применения законодательства Российской Федерации;
ведения телефонных разговоров;
подготовка аналитических, информационных и других материалов.
Должностные обязанности, права и ответственность гражданского служащего.
Основные права и обязанности гражданского служащего, а также ограничения, запреты и требования, связанные с гражданской службой, предусмотрены статьями 14 – 18 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», служебным распорядком Министерства строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Республики Марий Эл и иными правовыми актами.
В должностные обязанности советника (пресс-секретаря) входит:
советник обязан уведомлять в письменной форме своего непосредственного начальника о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов, и принимать меры по предотвращению подобного конфликта;
участие в реализации информационной политики Министерства;
участие в информационном сопровождении деятельности министра строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Республики Марий Эл ;
подготовка для опубликования информационных материалов в информационно-телекоммуникационной сети Интернет;
разработка контент-планов для социальных сетей;
подготовка, оформление и размещение контента в социальных сетях;
согласование публикаций для распространения;
работа с разными форматами контента, включая прямые трансляции;
разработка типовых шаблонов для публикаций в социальных сетях;
организация взаимодействия со структурными подразделениями Министерства, с информационными службами государственных органов Республики Марий Эл, с администрациями органов местного самоуправления, средствами массовой информации;
осуществление поиска, сбора и системной обработки информации, включая анализ средств массовой информации и эффективности работы социальных сетей;
проведение мониторинга актуальности, содержания и достоверности публикаций, размещенной в информационно-телекоммуникационной сети Интернет;
участие в разработке управленческих и иных решений по вопросам информационной политики и обеспечении реализации этой политики;
представление годового отчета о своей профессиональной служебной деятельности.
подготовка ответов на запросы органов государственной власти, органов местного самоуправления, организаций и граждан;
взаимодействие с органами государственной власти, органами местного самоуправления, организациями и гражданами в пределах своей компетенции;
анализ практики применения действующего законодательства Российской Федерации и законодательства Республики Марий Эл по вопросам своей компетенции;
участие в деятельности комиссий, рабочих групп и т.п., образуемых в Министерстве, участие в совещаниях, семинарах, конференциях и иных мероприятиях, в том числе ведение протоколов и оформление принятых решений;
осуществление сбора и обработки информационных материалов, характеризующих состояние и тенденции развития строительной отрасли и отрасли жилищно-коммунального хозяйства;
организация системы целенаправленной и последовательной работы по информационному обеспечению имиджа и интересов Министерства и устойчивого взаимодействия со средствами массовой информации (далее – СМИ), лидерами общественного мнения и другими коммуникационными каналами воздействия на общественное мнение;
участие в информационной поддержке действий и решений руководства Министерства, разработке и реализации отдельных программ по приоритетным направлениям деятельности Министерства, разрешению кризисных и иных «проблемных» ситуаций;
создание системы отслеживания и анализа общественного мнения о деятельности Министерства и его руководстве в целях формирования объективного мнения;
подготовка информационных сообщений, пресс-релизов, статей, интервью, справочно-аналитических материалов и заявлений для прессы;
осуществление работы по информационной поддержке и разработке информационно-рекламных материалов для официальных интернет-ресурсов Министерства, страниц в социальных сетях;
обеспечение взаимодействия с отделом информационной работы Администрации Главы Республики Марий Эл, осуществляющим координацию деятельности должностных лиц органов исполнительной власти (местного самоуправления) Республики Марий Эл, на которых возложены функции пресс-секретарей;
оперативное наполнение информационными материалами официальных социальных сетей и сайта Министерства. Подготовка контент-плана, работа с комментариями, создание и размещение контента (видеороликов, фотоотчетов, инфокарточек, статей, историй и т.д.), формирование аналитических отчетов по динамике подписчиков и вовлеченности пользователей;
составление медиапланов Министерства;
сбор и подготовка информации для отработки информационных рисков, предотвращения, купирования неполитических рисков, локализации тем федеральной повестки;
предоставление в СМИ информации о деятельности Министерства и подведомственных организаций;
выявление нейтральных и лояльных отраслевых тематических пабликов социальных сетей, некоммерческих организаций, лидеров общественного мнения, экспертов и привлечение их к сотрудничеству по освещению деятельности Министерства;
подготовка прямых эфиров, трансляций, интервью, круглых столов, публичных дискуссий с участием министра строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Республики Марий Эл, его заместителей;
подготовка пресс-релизов и иных информационных материалов о деятельности Министерства, а также для отработки дезинформации в социальных сетях и СМИ;
формирование пула активных лояльных комментаторов в социальных сетях и привлечение их к сотрудничеству;
мониторинг информационных ресурсов на предмет выявления информационных рисков, подготовка опровержений;
обеспечение взаимодействия с ЦУР Республики Марий Эл по отработке запросов, размещению тематического контента, направлению актуальных инфоповодов и по иным направлениям деятельности.
а также:
обеспечивает деятельность министра строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Республики Марий Эл, в т.ч. осуществляет организационное и документационное обеспечение личного приема граждан министром строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Республики Марий Эл;
организует телефонные переговоры министра строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Республики Марий Эл, прием и передачу телефонограмм;
осуществляет контроль за исполнения нормативных правовых актов Российской Федерации и Республики Марий Эл, поручений Главы и Правительства Республики Марий Эл, поручений министра строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Республики Марий Эл по вопросам деятельности Министерства;
в соответствии со своей компетенцией выполняет другие функции и поручения министра строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Республики Марий Эл.
В пределах своей служебной компетенции гражданский служащий наделен следующими правами, необходимыми для реализации должностных обязанностей:
принимать решения в соответствии с должностными обязанностями;
в соответствии с законодательством и в пределах представленных полномочий осуществлять контроль (проверку) деятельности подведомственных организаций по вопросам, относящимся к компетенции Министерства;
представлять Министерство по отдельным вопросам его деятельности в государственных органах Республики Марий Эл, учебных заведениях;
по поручению министра строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Республики Марий Эл:
участвовать в совещаниях, семинарах, конференциях по вопросам, находящимся в его ведении;
запрашивать и получать от должностных лиц Министерства необходимую информацию и документы;
в пределах своей компетенции возвращать и требовать от исполнителей доработки документов, поступающих на подпись министру строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Республики Марий Эл, исполненных с нарушением установленных требований;
пользоваться в установленном порядке банками данных Министерства;
использовать в установленном порядке государственные, в том числе правительственные, системы связи и коммуникации.
Основными показателями эффективности и результативности профессиональной деятельности гражданского служащего являются:
добросовестное исполнение должностных обязанностей, отсутствие нарушений запретов, требований к служебному поведению и иных обязательств, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе Российской Федерации;
профессионализм: профессиональная компетентность (знание нормативных правовых актов, широта профессионального кругозора, умение работать с документами и т.д.), способность четко организовывать и планировать работу, расставлять приоритеты, осознавать ответственность за последствия своих действий, принимаемых решений;
творческий подход к решению поставленных задач, активность и инициатива в освоении новых компьютерных и информационных технологий, способность быстро адаптироваться к новым условиям и требованиям;
своевременность и оперативность выполнения поручений;
количество подготовленных служебных документов, информационно-аналитических записок, справок, отчетов и иных документов, связанных с исполнением должностных обязанностей;
качество выполненной работы - подготовка документов в установленном порядке, полное и логичное изложение материала, юридически грамотное составление документа, отсутствие стилистических и грамматических ошибок;
количество и объем мероприятий, в подготовке и проведении которых принимал участие гражданский служащий;
интенсивность труда - способность в короткие сроки выполнять определенный объем работ;
наличие у гражданского служащего поощрений за безупречную и эффективную службу;
оценка профессиональных, организаторских и личностных качеств гражданского служащего по результатам его профессиональной служебной деятельности.
Гражданский служащий за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей, за несоблюдение ограничений, запретов и требований, связанных с гражданской службой; за нарушение законодательства Российской Федерации, повлекшее нарушение прав и охраняемых законом интересов граждан, организаций, Российской Федерации и Республики Марий Эл; за разглашение сведений, составляющих государственную и иную охраняемую федеральным законом тайну, а также сведений, ставших ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей, в том числе сведений, касающихся частной жизни и здоровья граждан или затрагивающих их честь и достоинство; за дачу неправомерных поручений подчиненном несет ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Заместитель начальника отдела реализации региональных программ и проектов.
Предъявляемые квалификационные требования:
Гражданский служащий, замещающий должность заместителя начальника отдела реализации региональных программ и проектов, должен иметь высшее образование по специальностям, направлениям подготовки: «Юриспруденция», «Экономика», «Менеджмент» (по отраслям), «Экономика и управление», «Государственное и муниципальное управление», «Архитектура и строительство», «Градостроительство», «Теплоэнергетика и теплотехника», «Электроэнергетика и электротехника», «Техника и технологии строительства», «Строительство», «Менеджмент организации», «Промышленное и гражданское строительство», «Проектирование зданий» или иные специальности и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки.
Базовые квалификационные требования.
Наличие высшего образования не ниже уровня специалиста, магистратуры.
Наличие стажа государственной гражданской службы не менее двух лет или стажа работы по специальности, направлению подготовки.
Наличие следующих базовых знаний и умений:
1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знания основ:
Конституции Российской Федерации;
Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;
Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
Конституции Республики Марий Эл;
Закона Республики Марий Эл от 5 октября 2004 г. № 38-З «О регулировании отношений в области государственной гражданской службы Республики Марий Эл»;
основ трудового законодательства, основ государственного и муниципального управления;
текущего состояния и перспектив развития жилищно-коммунальной отрасли, структуры управления организациями жилищно-коммунального хозяйства муниципальных образований, передовых технологий и методов в сфере управления жилищным фондом, системы и форм статистической отчетности отрасли жилищно-коммунального хозяйства;
в области использования информационных технологий: аппаратного и программного обеспечения; компьютерных сетей и Интернета; технологии работы в операционной системе; назначения и основных функций баз данных при хранении информации; понятия электронной цифровой подписи (ЭЦП); общих понятий об информационной безопасности, в том числе организационных методов обеспечения и поддержания информационной безопасности; основ офисных технологий; современных информационных технологий в государственных органах; правовых аспектов в сфере информационных технологий;
3) умения в области:
организации и подготовки управленческих решений и прогнозирования их последствий;
управления персоналом, предупреждения и разрешения конфликтов, формирования эффективного взаимодействия в коллективе; распределения обязанностей между подчиненными;
организации, подготовки и проведения заседаний, совещаний и других форм коллективного обсуждения профессиональных вопросов; эффективного планирования служебного времени;
системного подхода в решении задач;
владения современными технологиями работы с информацией и информационными системами;
делового и профессионального общения;
публичных выступлений, взаимодействия со средствами массовой информации;
проведения экспертизы проектов нормативных правовых актов; составления служебных документов аналитического, делового и справочно-информационного характера и работы с ними;
специальные умения применительно к исполнению должностных обязанностей: навыки ведения переговоров, самостоятельного принятия решений;
умения в области использования информационных технологий:
а) работы в операционной системе: создание, переименование и удаление файлов и папок; навигация в файловой системе, способы поиска файлов; запуск установленных прикладных программ; создание, редактирование и сохранение файла, копирование и перемещение файлов и папок, использование буфера обмена; сжатие (архивация) файлов, работа с архивом; действия при сбоях, включая аварийное прекращение работы программ; завершение сеанса, перезагрузка или завершение работы с операционной системой;
б) использования справочной системы;
в) работы с электронной почтой;
г) использования текстового редактора: набор и редактирование текста, шрифтовое оформление текста, создание списков, создание и оформление таблиц, настройка параметров страницы, проверка орфографии, вывод документа на печать;
д) работы с электронными таблицами: ввод и редактирование данных, работа с табличными данными, включая сортировку и фильтрацию, оформление и подготовка таблиц к печати;
е) работы с существующей базой данных: ввод, редактирование и удаление информации;
ж) подготовки презентаций: создание презентаций на основе стандартных шаблонов и управление показом слайдов;
з) применения планировщиков персональной деятельности: внесение расписания в электронный календарь, напоминания, хранение контактной информации, создание задач;
и) использования графических объектов в электронных документах.
Управленческие умения:
умение руководить подчиненными, эффективно планировать, организовывать работу и контролировать ее выполнение;
умение оперативно принимать и реализовывать управленческие решения.
Гражданский служащий должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере законодательства Российской Федерации и законодательства Республики Марий Эл:
Жилищный Кодекс Российской Федерации;
Градостроительный кодекс Российской Федерации;
Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях;
Федеральный закон от 30 марта 1999 г. № 52-ФЗ «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения»;
Федеральный закон от 10 января 2002 г. № 7-ФЗ «Об охране окружающей среды»;
Федеральный закон от 23 ноября 2009 г. № 261-ФЗ «Об энергосбережении и о повышении энергетической эффективности и о внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации»;
Федеральный закон от 21 июля 2014 г. № 209-ФЗ «О государственной информационной системе жилищно-коммунального хозяйства»;
Федеральный закон от 7 декабря 2011 г. № 416-ФЗ «О водоснабжении и водоотведении»;
Федеральный закон от 21 июля 2007 г. № 185-ФЗ «О Фонде содействия реформированию жилищно-коммунального хозяйства»;
Федеральный закон от 6 октября 2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;
Указ Президента РФ от 7 мая 2018 г. № 204 «О национальных целях и стратегических задачах развития Российской Федерации на период до 2024 года»;
постановление Правительства Российской Федерации от 30 сентября 2014 г. № 999 «О формировании, предоставлении и распределении субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации»;
постановление Правительства Российской Федерации от 30 декабря 2017 г. № 1710 «Об утверждении государственной программы Российской Федерации «Обеспечение доступным и комфортным жильем и коммунальными услугами граждан Российской Федерации»;
постановление Правительства Российской Федерации от 10 февраля 2017 г. № 169 «Об утверждении Правил предоставления и распределения субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на поддержку государственных программ субъектов Российской Федерации и муниципальных программ формирования современной городской среды»;
распоряжение Правительства Российской Федерации от 23 марта 2019 г. № 510-р «Об утверждении Методики формирования индекса качества городской среды»;
приказ Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации от 12 марта 2019 г. № 156/пр «Об утверждении формы заявки об участии в распределении субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на софинансирование мероприятий, предусмотренных государственными программами субъектов Российской Федерации, по строительству (реконструкции, в том числе с элементами реставрации, техническому перевооружению) очистных сооружений водопроводно-канализационного хозяйства и (или) по предоставлению субсидий местным бюджетам из бюджетов субъектов Российской Федерации на строительство (реконструкцию, в том числе с элементами реставрации, техническое перевооружение) очистных сооружений водопроводно-канализационного хозяйства в рамках мероприятий федерального проекта «Оздоровление Волги» в составе государственной программы Российской Федерации «Обеспечение доступным и комфортным жильем и коммунальными услугами граждан Российской Федерации» и срока представления указанной заявки»;
приказ Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации от 18 марта 2019 г. № 162/пр «Об утверждении методических рекомендаций по подготовке государственных программ субъектов Российской Федерации и муниципальных программ формирования современной городской среды в рамках реализации федерального проекта «Формирование комфортной городской среды»;
приказ Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации от 07 марта 2019 г. № 153/пр «Об утверждении методических рекомендаций по проведению работ по формированию земельных участков, на которых расположены многоквартирные дома»;
приказ Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации от 24 апреля 2019 г. № 235/пр «Об утверждении методических рекомендаций по включению мероприятий по цифровизации городского хозяйства в государственные программы субъектов Российской Федерации и муниципальные программы формирования современной городской среды в рамках реализации федерального проекта «Формирование комфортной городской среды»;
приказ Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации от 31 января 2019 г. № 67/пр «Об утверждении Методических рекомендаций по проведению субъектами Российской Федерации оценки состояния объектов систем очистки сточных вод, сбрасываемых в реку Волга, на соответствие нормативам»;
приказ Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации от 31 января 2019 г. № 68/пр «Об утверждении Методических рекомендаций по проведению субъектами Российской Федерации, участвующими в федеральном проекте «Чистая вода», оценки состояния объектов систем водоснабжения, в том числе на предмет соответствия установленным показателям качества и безопасности питьевого водоснабжения»;
приказ Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации от 30 апреля 2019 г. № 253/пр «Об утверждении Методических рекомендаций по подготовке региональных программ по повышению качества водоснабжения на период с 2019 по 2024 год»;
приказ Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации от 30 апреля 2019 г. № 254/пр «Об утверждении Методических рекомендаций по подготовке региональных программ по строительству и реконструкции (модернизации) очистных сооружений централизованных систем водоотведения»;
приказ Федеральной службы государственной статистики от 19 октября 2009 г. № 230 «Об утверждении статистического инструментария для организации Росводресурсами федерального статистического наблюдения об использовании воды»;
приказ Министерства финансов Российской Федерации от 14 декабря 2018 г. № 269н «Об утверждении Типовой формы соглашения о предоставлении субсидии из федерального бюджета бюджету субъекта Российской Федерации»;
Указ Президента Республики Марий Эл от 2 марта 2011 г. № 24 «О Кодексе этики и служебного поведения государственных гражданских служащих Республики Марий Эл»;
постановление Правительства Республики Марий Эл от 25 декабря 2012 г. № 475 «О государственной программе Республики Марий Эл «Обеспечение качественным жильем и услугами жилищно-коммунального хозяйства населения Республики Марий Эл на 2013 - 2030 годы»;
постановление Правительства Республики Марий Эл от 11 июля 2018 г. № 306 «Об утверждении Порядка формирования, предоставления и распределения субсидий из республиканского бюджета Республики Марий Эл местным бюджетам»;
постановление Правительства Республики Марий Эл от 25 декабря 2018 г. № 487 «Об организации проектной деятельности в Республике Марий Эл»;
постановление Правительства Республики Марий Эл от 19 сентября 2017 г. № 380 «О государственной программе Республики Марий Эл «Формирование современной городской среды на территории Республики Марий Эл на 2018 - 2030 годы»;
постановление Правительства Республики Марий Эл от 26 февраля 2018 № 76 «Об утверждении Правил предоставления и распределения субсидий из республиканского бюджета Республики Марий Эл бюджетам муниципальных образований на поддержку муниципальных программ формирования современной городской среды на 2018 - 2024 годы»;
постановление Правительства Республики Марий Эл от 1 августа 2019 г. № 244 «О программе «Повышение качества водоснабжения в Республике Марий Эл» на 2019 - 2024 годы»;
постановление Правительства Республики Марий Эл от 1 августа 2019 г. № 245 «О программе «Строительство и реконструкция (модернизация) очистных сооружений централизованных систем водоотведения в Республике Марий Эл» на 2019 - 2024 годы».
Иные профессиональные знания включают:
особенности управления жилищным и коммунальным хозяйством и градостроительной деятельностью;
правила промышленной безопасности, пожарной безопасности и охраны труда;
основные приоритеты, цели и задачи государственной политики в сфере жилищно-коммунального хозяйства;
основы технического нормирования, технологии и организации строительства и жилищно-коммунального хозяйства;
понятие нормативно-техническая и проектная документация;
порядок утверждения правил и организации благоустройства;
меры ответственности за нарушение правил благоустройства территории;
понятие объекта ЖКХ;
процедура оценки состояния объектов ЖКХ;
нормы при проведении учета состояния объектов ЖКХ.
Гражданский служащий должен обладать следующими профессиональными умениями:
планирования и прогнозирования;
подготовки проектов управленческих решений;
составления служебных документов аналитического, делового и справочно-информационного характера;
размещение информации в государственных информационных системах;
проведение консультаций.
Гражданский служащий должен обладать следующими функциональными знаниями:
понятие нормы права, нормативного правового акта, правоотношений и их признаки;
понятие проекта нормативного правового акта, инструменты и этапы его разработки;
понятие официального отзыва на проекты нормативных правовых актов; этапы, ключевые принципы и технологии разработки;
понятие, процедура рассмотрения обращений граждан.
Гражданский служащий должен обладать следующими функциональными умениями:
разработка, рассмотрение и согласование проектов нормативных правовых актов и других документов;
подготовка методических рекомендаций, разъяснений и других материалов, в том числе гражданам;
подготовка официальных отзывов на проекты нормативных правовых актов;
подготовка аналитических, информационных и других материалов;
организация и проведение мониторинга применения законодательства.
Должностные обязанности, права и ответственность гражданского служащего.
Основные права и обязанности гражданского служащего, а также ограничения, запреты и требования, связанные с гражданской службой, предусмотрены статьями 14 – 18 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», служебным распорядком Министерства строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Республики Марий Эл и иными правовыми актами.
В должностные обязанности заместителя начальника отдела реализации региональных программ и проектов входит:
организация и координация осуществления функций Министерства строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Республики Марий Эл в соответствии с Положением о Министерстве строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Республики Марий Эл;
обеспечение подготовки в установленном порядке проектов нормативных правовых актов для представления Главе Республики Марий Эл и в Правительство Республики Марий Эл, а также других документов Министерства;
обеспечение рассмотрения поступивших в Министерство обращений, проектов актов и других документов, а также подготовки заключений на них; обеспечение рассмотрения обращений граждан и организаций;
участие в организации и проведении мероприятий, связанных с прохождением государственной гражданской службы; в соответствии с законодательством и в пределах собственной компетенции проводит работу с подчиненными государственными гражданскими служащими (далее - гражданские служащие) по их воспитанию, профессиональному и должностному развитию;
организация взаимодействия и взаимодействие по вопросам служебной компетенции с органами государственной власти, органами местного самоуправления, подведомственными государственными учреждениями и иными организациями, гражданами; анализ вопросов эффективности и качества исполнения поставленных задач, а также состояние дел и практики применения законодательства Российской Федерации по вопросам своей компетенции;
в соответствии с решением министра (заместителя министра) организация и принятие участия в деятельности комиссий (рабочих групп и т.п.), образуемых в Министерстве, организация и принятие участия в совещаниях, семинарах, конференциях и иных мероприятиях;
представление, в пределах установленных полномочий, Министерства в территориальных органах федеральных органов исполнительной власти, государственных органах Республики Марий Эл, органах местного самоуправления, комиссиях и коллегиальных органах;
осуществление в установленном порядке координации и контроля по вопросам разработки и реализации программы и федерального проекта «Обеспечение устойчивого сокращения непригодного для проживания жилищного фонда», входящего в состав национального проекта «Жилье и городская среда»;
координация в установленном порядке работы органов местного самоуправления по реализации мероприятий в рамках программ и федеральных проектов «Формирование комфортной городской среды», «Чистая вода» и «Оздоровление Волги»;
подготовка и представление в установленном порядке до 1 февраля года, следующего за отчетным, годового отчета о своей профессиональной служебной деятельности.
В пределах своей служебной компетенции гражданский служащий наделен следующими правами, необходимыми для реализации должностных обязанностей:
принимать решения в соответствии с должностными обязанностями;
представлять Министерство по отдельным вопросам сферы его деятельности в государственных органах Республики Марий Эл;
по поручению министра, заместителя министра:
участвовать в совещаниях, семинарах, конференциях по вопросам, находящимся в его ведении, руководить группой специалистов по одному из направлений его деятельности, в том числе: планировать, организовывать, регулировать и контролировать служебную деятельность участников указанной группы;
пользоваться в установленном порядке банками данных Министерства строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Республики Марий Эл;
использовать в установленном порядке государственные, в том числе правительственные системы связи и коммуникации.
Основными показателями эффективности и результативности профессиональной деятельности гражданского служащего являются:
добросовестное исполнение должностных обязанностей, отсутствие нарушений запретов, требований к служебному поведению и иных обязательств, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе Российской Федерации;
профессионализм: профессиональная компетентность (знание нормативных правовых актов, широта профессионального кругозора, умение работать с документами и т.д.), способность четко организовывать и планировать работу, расставлять приоритеты, осознавать ответственность за последствия своих действий, принимаемых решений;
творческий подход к решению поставленных задач, активность и инициатива в освоении новых компьютерных и информационных технологий, способность быстро адаптироваться к новым условиям и требованиям;
своевременность и оперативность выполнения поручений;
количество подготовленных служебных документов, информационно-аналитических записок, справок, отчетов и иных документов, связанных с исполнением должностных обязанностей;
качество выполненной работы - подготовка документов в установленном порядке, полное и логичное изложение материала, юридически грамотное составление документа, отсутствие стилистических и грамматических ошибок;
количество и объем мероприятий, в подготовке и проведении которых принимал участие гражданский служащий;
интенсивность труда - способность в короткие сроки выполнять определенный объем работ;
наличие у гражданского служащего поощрений за безупречную и эффективную службу;
оценка профессиональных, организаторских и личностных качеств гражданского служащего по результатам его профессиональной служебной деятельности.
Гражданский служащий, замещающий должность заместителя начальника отдела реализации региональных программ и проектов, за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей; за несоблюдение ограничений, запретов и требований, связанных с гражданской службой; за нарушение законодательства Российской Федерации, повлекшее нарушение прав и охраняемых законом интересов граждан, организаций, Российской Федерации и Республики Марий Эл; за разглашение сведений, составляющих государственную и иную охраняемую федеральным законом тайну, а также сведений, ставших ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей, в том числе сведений, касающихся частной жизни и здоровья граждан или затрагивающих их честь и достоинство; за дачу неправомерных поручений подчиненному несет ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Заместитель начальника отдела жилищной политики.
Предъявляемые квалификационные требования:
Гражданский служащий, замещающий должность заместителя начальника отдела, должен иметь высшее образование по специальностям, направлениям подготовки: «Юриспруденция», «Экономика», «Менеджмент» (по отраслям), «Экономика и управление», «Государственное и муниципальное управление», «Архитектура и строительство», «Градостроительство», «Теплоэнергетика и теплотехника», «Электроэнергетика и электротехника», «Техника и технологии строительства», «Строительство», «Менеджмент организации», «Промышленное и гражданское строительство», «Проектирование зданий» или иные специальности и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки.
Базовые квалификационные требования.
Наличие высшего образования не ниже уровня специалиста, магистратуры.
Наличие стажа государственной гражданской службы не менее двух лет или стажа работы по специальности, направлению подготовки.
Наличие следующих базовых знаний и умений:
Жилищный Кодекс Российской Федерации;
Градостроительный кодекс Российской Федерации;
Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях;
Федеральный закон от 2 мая 2006 г. № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;
Федеральный закон от 21 июля 2014 г. № 209-ФЗ «О государственной информационной системе жилищно-коммунального хозяйства»;
Федеральный закон от 21 июля 2007 г. № 185-ФЗ «О Фонде содействия реформированию жилищно-коммунального хозяйства»;
Федеральный закон от 6 октября 2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;
Федеральный закон от 12 января 1995 г. № 5-ФЗ «О ветеранах»;
Федеральный закон от 24 ноября 1995 г. 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации»;
Федеральный закон от 25 октября 2002 г. № 125-ФЗ «О жилищных субсидиях гражданам, выезжающим из районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей»;
Федеральный закон от 21.12.1996 № 159-ФЗ «О дополнительных гарантиях по социальной поддержке детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей»;
Закон Российской Федерации от 19 февраля 1993 г. № 4530-1 «О вынужденных переселенцах»;
Закон Российской Федерации от 15 мая 1991 года № 1244-1 «О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС;
Указ Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. № 600 «О мерах по обеспечению граждан Российской Федерации доступным и комфортным жильем и повышению качества жилищно-коммунальных услуг»;
Указ Президента Российской Федерации от 7 мая 2018 г. № 204 «О национальных целях и стратегических задачах развития Российской Федерации на период до 2024 года»;
постановление Правительства Российской Федерации от 5 декабря 2014 г. № 1318 «О регулировании отношений по найму жилых помещений жилищного фонда социального использования»;
постановление Правительства Российской Федерации от 13 октября 1997 г. № 1301 «О государственном учете жилищного фонда в Российской Федерации»;
постановление Правительства Российской Федерации от 28 января 2006 г. № 47 «Об утверждении Положения о признании помещения жилым помещением, жилого помещения непригодным для проживания и многоквартирного дома аварийным и подлежащим сносу или реконструкции, садового дома жилым домом и жилого дома садовым домом»;
постановление Правительства Российской Федерации от 30 сентября 2014 г. № 999 «О формировании, предоставлении и распределении субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации»;
постановление Правительства Российской Федерации от 30 декабря 2017 г. № 1710 «Об утверждении государственной программы Российской Федерации «Обеспечение доступным и комфортным жильем и коммунальными услугами граждан Российской Федерации»;
постановление Правительства Российской Федерации от 17 декабря 2010 г № 1050 «О реализации отдельных мероприятий государственной программы Российской Федерации «Обеспечение доступным и комфортным жильем и коммунальными услугами граждан Российской Федерации»;
постановление Правительства Российской Федерации от 16 марта 2019 г. № 278 «О порядке предоставления в 2019 - 2024 годах субсидий в виде имущественных взносов Российской Федерации в государственную корпорацию - Фонд содействия реформированию жилищно-коммунального хозяйства на обеспечение устойчивого сокращения непригодного для проживания жилого фонда и об особенностях предоставления финансовой поддержки субъектам Российской Федерации»;
постановление Правительства Российской Федерации от 21 марта 2006 года № 153 «Об утверждении Правил выпуска и реализации государственных жилищных сертификатов в рамках реализации ведомственной целевой программы «Оказание государственной поддержки гражданам в обеспечении жильем и оплате жилищно-коммунальных услуг» государственной программы Российской Федерации «Обеспечение доступным и комфортным жильем и коммунальными услугами граждан Российской Федерации»;
постановление Правительства Российской Федерации от 21 октября 2022 г. № 1876 «О реализации мероприятий по переселению жителей г. Херсона и части Херсонской области, покинувших место постоянного проживания и прибывших в экстренном порядке на иные территории Российской Федерации»;
приказ Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации от 20 сентября 2018 г. № 605/пр «О критериях отбора банков субъектами Российской Федерации для участия в реализации основного мероприятия «Обеспечение жильем молодых семей» государственной программы Российской Федерации «Обеспечение доступным и комфортным жильем и коммунальными услугами граждан Российской Федерации»;
приказ Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации от 7 марта 2019 г. № 153/пр «Об утверждении методических рекомендаций по проведению работ по формированию земельных участков, на которых расположены многоквартирные дома»;
приказ Министерства финансов Российской Федерации от 14 декабря 2018 г. № 269н «Об утверждении Типовой формы соглашения о предоставлении субсидии из федерального бюджета бюджету субъекта Российской Федерации»;
Указ Президента Республики Марий Эл от 2 марта 2011 г. № 24 «О Кодексе этики и служебного поведения государственных гражданских служащих Республики Марий Эл»;
постановление Правительства Республики Марий Эл от 25 декабря 2012 г. № 475 «О государственной программе Республики Марий Эл «Обеспечение качественным жильем и услугами жилищно-коммунального хозяйства населения Республики Марий Эл на 2013 - 2030 годы»;
постановление Правительства Республики Марий Эл от 11 июля 2018 г. № 306 «О формировании, предоставлении и распределении субсидий из республиканского бюджета Республики Марий Эл местным бюджетам»;
постановление Правительства Республики Марий Эл от 25 декабря 2018 г. № 487 «Об организации проектной деятельности в Республике Марий Эл»;
постановление Правительства Республики Марий Эл от 29 марта 2019 г. № 85 «О республиканской адресной программе «Переселение граждан из аварийного жилищного фонда» на 2019 - 2023 годы»;
постановление Правительства Республики Марий Эл от 4 июня 2014 г. № 285 «О мерах по обеспечению жильем молодых семей в республике Марий Эл в рамках реализации мероприятия по обеспечению жильем молодых семей ведомственной целевой программы «Оказание государственной поддержки гражданам в обеспечении жильем и оплате жилищно-коммунальных услуг» государственной программы Российской Федерации «Обеспечение доступным и комфортным жильем и коммунальными услугами граждан Российской Федерации».
постановление Правительства Республики Марий Эл от 6 декабря 2006 года № 256 «Об утверждении Порядка предоставления мер социальной поддержки по обеспечению жильем ветеранов, инвалидов и семей, имеющих детей-инвалидов»;
постановление Правительства Республики Марий Эл от 15 октября 2015 года № 561 «Об обеспечении жильем работников бюджетной сферы»;
постановление Правительства Республики Марий Эл от 26 декабря 2013 года № 418 «Об утверждении Порядка расходования и учета средств на предоставление субвенций бюджетам городских округов и муниципальных районов в Республике Марий Эл на реализацию отдельных государственных полномочий по постановке на учет и учету граждан, выезжающих (выехавших) из районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей, имеющих право на получение единовременных социальных выплат на приобретение или строительство жилых помещений»;
постановление Правительства Республики Марий Эл от 29 июля 2011 г. № 226 «Об утверждении Положения о предоставлении социальных выплат за счет средств республиканского бюджета Республики Марий Эл на возмещение процентной ставки по кредитам (займам), привлекаемым семьями, имеющими трех и более детей, на строительство (реконструкцию) или приобретение жилья»;
постановление Правительства Республики Марий Эл от 29 июля 2011 г. № 228 «Об утверждении Положения о предоставлении социальных выплат за счет средств республиканского бюджета Республики Марий Эл на возмещение части процентной ставки по кредитам (займам), привлекаемым гражданами на строительство индивидуального жилья в сельской местности»;
постановление Правительства Республики Марий Эл от 9 июля 2008 № 177 «О порядке и условиях предоставления государственным гражданским служащим Республики Марий Эл единовременных субсидий на приобретение жилых помещений»;
постановление Правительства Республики Марий Эл от 5 апреля 2012 № 108 «Об утверждении положения о предоставлении социальных выплат за счет средств республиканского бюджета Республики Марий Эл на возмещение части процентной ставки по кредитам, привлекаемым гражданами на газификацию жилья»;
Закон Республики Марий Эл от 10 декабря 2012 г. № 79-З «Об обеспечении жилыми помещениями детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, лиц из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей»;
Закон Республики Марий Эл от 28 апреля 2014 г. № 13-З «О наделении органов местного самоуправления отдельными государственными полномочиями Республики Марий Эл в сфере обеспечения детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, лиц из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, жилыми помещениями и сохранения принадлежащих им жилых помещений»;
постановление Правительства Республики Марий Эл от 10 ноября 2014 г. № 581 «Об отдельных вопросах обеспечения жилыми помещениями детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, лиц из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, и сохранения принадлежащих им жилых помещений»;
постановление Правительства Республики Марий Эл от 30 ноября 2022 г. № 502 «О реализации мероприятий, направленных на оказание поддержки жителям г. Херсона и части Херсонской области, покинувшим место постоянного проживания и прибывшим в экстренном массовом порядке на территорию Республики Марий Эл на постоянное место жительства».
Иные профессиональные знания включают:
особенности управления жилищным и коммунальным хозяйством и градостроительной деятельностью;
правила промышленной безопасности, пожарной безопасности и охраны труда;
основные приоритеты, цели и задачи государственной политики в сфере жилищно-коммунального хозяйства;
нормы делового общения;
формирование эффективного взаимодействия в коллективе;
порядок работы со служебной информацией;
основы делопроизводства.
Гражданский служащий должен обладать следующими профессиональными умениями:
эффективного планирования служебного времени;
системного подхода в решении задач;
делового и профессионального общения;
публичных выступлений, взаимодействия со средствами массовой информации;
проведения экспертизы проектов нормативных правовых актов;
составления служебных документов аналитического, делового и справочно-информационного характера и работы с ними.
Гражданский служащий должен обладать следующими функциональными знаниями:
понятие нормы права, нормативного правового акта, правоотношений и их признаки;
понятие проекта нормативного правового акта, инструменты и этапы его разработки;
понятие официального отзыва на проекты нормативных правовых актов; этапы, ключевые принципы и технологии разработки;
понятие, процедура рассмотрения обращений граждан.
Гражданский служащий должен обладать следующими функциональными умениями:
разработка, рассмотрение и согласование проектов нормативных правовых актов и других документов;
подготовка методических рекомендаций, разъяснений и других материалов, в том числе гражданам;
подготовка официальных отзывов на проекты нормативных правовых актов;
подготовка аналитических, информационных и других материалов;
организация и проведение мониторинга применения законодательства.
Должностные обязанности, права и ответственность гражданского служащего.
Основные права и обязанности гражданского служащего, а также ограничения, запреты и требования, связанные с гражданской службой, предусмотрены статьями 14 – 18 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», служебным распорядком Министерства строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Республики Марий Эл и иными правовыми актами.
В должностные обязанности заместителя начальника отдела жилищной политики входит:
осуществление руководства и организация деятельности отдела жилищной политики;
организация и координация осуществления функций в соответствии с положением об отделе жилищной политики и иными актами Министерства, поручениями первого заместителя министра;
обеспечение подготовки в установленном порядке проектов нормативных правовых актов для представления Главе Республики Марий Эл и в Правительство Республики Марий Эл, а также других документов Министерства;
обеспечение рассмотрения поступивших в Министерство обращений, проектов актов и других документов, а также подготовки заключений на них; обеспечение рассмотрения обращений граждан и организаций;
участие в организации и проведении мероприятий, связанных с прохождением государственной гражданской службы; в соответствии с законодательством и в пределах собственной компетенции проводит работу с подчиненными государственными гражданскими служащими (далее - гражданские служащие) по их воспитанию, профессиональному и должностному развитию;
организация взаимодействия и взаимодействие по вопросам служебной компетенции с органами государственной власти, органами местного самоуправления, подведомственными государственными учреждениями и иными организациями, гражданами; анализ вопросов эффективности и качества исполнения поставленных задач, а также состояние дел и практики применения законодательства Российской Федерации по вопросам своей компетенции;
в соответствии с решением министра организация и принятие участия в деятельности комиссий (рабочих групп и т.п.), образуемых в Министерстве, организация и принятие участия в совещаниях, семинарах, конференциях и иных мероприятиях;
представление, в пределах установленных полномочий, Министерства в территориальных органах федеральных органов исполнительной власти, государственных органах Республики Марий Эл, органах местного самоуправления, комиссиях и коллегиальных органах;
организация и координация осуществления функций Министерства строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Республики Марий Эл в соответствии с регламентом министерства, положением об отделе и иными актами министерства, поручениями министра строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Республики Марий Эл;
подготовка и представление в установленном порядке до 1 февраля года, следующего за отчетным, годового отчета о своей профессиональной служебной деятельности.
В пределах своей служебной компетенции гражданский служащий наделен следующими правами, необходимыми для реализации должностных обязанностей:
принимать решения в соответствии с должностными обязанностями;
представлять Министерство по отдельным вопросам сферы его деятельности в государственных органах Республики Марий Эл;
по поручению министра, первого заместителя министра:
участвовать в совещаниях, семинарах, конференциях по вопросам, находящимся в его ведении, руководить группой специалистов по одному из направлений его деятельности, в том числе: планировать, организовывать, регулировать и контролировать служебную деятельность участников указанной группы;
пользоваться в установленном порядке банками данных Министерства строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Республики Марий Эл;
использовать в установленном порядке государственные, в том числе правительственные, системы связи и коммуникации;
планировать работу отдела жилищной политики.
Основными показателями эффективности и результативности профессиональной деятельности гражданского служащего являются:
добросовестное исполнение должностных обязанностей, отсутствие нарушений запретов, требований к служебному поведению и иных обязательств, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе Российской Федерации;
профессионализм: профессиональная компетентность (знание нормативных правовых актов, широта профессионального кругозора, умение работать с документами и т.д.), способность четко организовывать и планировать работу, расставлять приоритеты, осознавать ответственность за последствия своих действий, принимаемых решений;
творческий подход к решению поставленных задач, активность и инициатива в освоении новых компьютерных и информационных технологий, способность быстро адаптироваться к новым условиям и требованиям;
своевременность и оперативность выполнения поручений;
количество подготовленных служебных документов, информационно-аналитических записок, справок, отчетов и иных документов, связанных с исполнением должностных обязанностей;
качество выполненной работы - подготовка документов в установленном порядке, полное и логичное изложение материала, юридически грамотное составление документа, отсутствие стилистических и грамматических ошибок;
количество и объем мероприятий, в подготовке и проведении которых принимал участие гражданский служащий;
интенсивность труда - способность в короткие сроки выполнять определенный объем работ;
наличие у гражданского служащего поощрений за безупречную и эффективную службу;
оценка профессиональных, организаторских и личностных качеств гражданского служащего по результатам его профессиональной служебной деятельности.
Гражданский служащий за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей, за несоблюдение ограничений, запретов и требований, связанных с гражданской службой; за нарушение законодательства Российской Федерации, повлекшее нарушение прав и охраняемых законом интересов граждан, организаций, Российской Федерации и Республики Марий Эл; за разглашение сведений, составляющих государственную и иную охраняемую федеральным законом тайну, а также сведений, ставших ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей, в том числе сведений, касающихся частной жизни и здоровья граждан или затрагивающих их честь и достоинство; за дачу неправомерных поручений подчиненном несет ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Заместитель начальника отдела архитектуры и градостроительства.
Предъявляемые квалификационные требования:
Гражданский служащий, замещающий должность заместителя начальника отдела архитектуры и градостроительства, должен иметь высшее образование по специальностям, направлениям подготовки: «Архитектура и строительство», «Градостроительство», «Юриспруденция», «Государственное и муниципальное управление», «Техника технологии строительства», «Строительство», «Промышленное и гражданское строительство», «Проектирование зданий» или иные специальности и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки.
Базовые квалификационные требования.
Наличие высшего образования не ниже уровня специалиста, магистратуры.
Наличие стажа государственной гражданской службы не менее двух лет или стажа работы по специальности, направлению подготовки.
Наличие следующих базовых знаний и умений:
1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знания основ:
Конституции Российской Федерации;
Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;
Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
Конституции Республики Марий Эл;
Закона Республики Марий Эл от 5 октября 2004 г. № 38-З «О регулировании отношений в области государственной гражданской службы Республики Марий Эл»;
основ трудового законодательства, основ государственного и муниципального управления;
текущего состояния и перспектив развития строительной отрасли, структуры управления организациями строительного комплекса муниципальных образований, передовых технологий и методов в сфере строительства и архитектуры, системы и форм статистической отчетности отрасли строительства и архитектуры;
в области использования информационных технологий: аппаратного и программного обеспечения; компьютерных сетей и Интернета; технологии работы в операционной системе; назначения и основных функций баз данных при хранении информации; понятия электронной цифровой подписи (ЭЦП); общих понятий об информационной безопасности, в том числе организационных методов обеспечения и поддержания информационной безопасности; основ офисных технологий; современных информационных технологий в государственных органах; правовых аспектов в сфере информационных технологий;
3) умения в области:
организации и подготовки управленческих решений и прогнозирования их последствий;
управления персоналом, предупреждения и разрешения конфликтов, формирования эффективного взаимодействия в коллективе; распределения обязанностей между подчиненными;
организации, подготовки и проведения заседаний, совещаний и других форм коллективного обсуждения профессиональных вопросов; эффективного планирования служебного времени;
системного подхода в решении задач;
владения современными технологиями работы с информацией и информационными системами;
делового и профессионального общения;
публичных выступлений, взаимодействия со средствами массовой информации;
проведения экспертизы проектов нормативных правовых актов; составления служебных документов аналитического, делового и справочно-информационного характера и работы с ними;
специальные умения применительно к исполнению должностных обязанностей: навыки ведения переговоров, самостоятельного принятия решений;
умения в области использования информационных технологий:
а) работы в операционной системе: создание, переименование и удаление файлов и папок; навигация в файловой системе, способы поиска файлов; запуск установленных прикладных программ; создание, редактирование и сохранение файла, копирование и перемещение файлов и папок, использование буфера обмена; сжатие (архивация) файлов, работа с архивом; действия при сбоях, включая аварийное прекращение работы программ; завершение сеанса, перезагрузка или завершение работы с операционной системой;
б) использования справочной системы;
в) работы с электронной почтой;
г) использования текстового редактора: набор и редактирование текста, шрифтовое оформление текста, создание списков, создание и оформление таблиц, настройка параметров страницы, проверка орфографии, вывод документа на печать;
д) работы с электронными таблицами: ввод и редактирование данных, работа с табличными данными, включая сортировку и фильтрацию, оформление и подготовка таблиц к печати;
е) работы с существующей базой данных: ввод, редактирование и удаление информации;
ж) подготовки презентаций: создание презентаций на основе стандартных шаблонов и управление показом слайдов;
з) применения планировщиков персональной деятельности: внесение расписания в электронный календарь, напоминания, хранение контактной информации, создание задач;
и) использования графических объектов в электронных документах.
Управленческие умения:
умение руководить подчиненными, эффективно планировать, организовывать работу и контролировать ее выполнение;
умение оперативно принимать и реализовывать управленческие решения.
Гражданский служащий должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере законодательства Российской Федерации и законодательства Республики Марий Эл:
Градостроительный кодекс Российской Федерации;
Земельный кодекс Российской Федерации;
Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях;
Федеральный закон от 2 мая 2006 г. № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;
Федеральный закон от 13 марта 2006 г. № 38 «О рекламе»;
Федеральный закон от 13 июля 2015 г. № 218-ФЗ «О государственной регистрации недвижимости»;
Федеральный закон от 27 июля 2010 г. № 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг»;
Федеральный закон от 27 июля 2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных»;
Федеральный закон от 21 июля 2007 г. № 185-ФЗ «О Фонде содействия реформированию жилищно-коммунального хозяйства»;
Федеральный закон от 6 октября 2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;
Федеральный закон от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» (в части взаимосвязи муниципальной службы и государственной гражданской службы);
Федеральный закон от 17 ноября 1995 г. № 169-ФЗ «Об архитектурной деятельности в Российской Федерации»;
постановление Правительства Российской Федерации от 12 апреля 2012 г. № 289 «О федеральной государственной информационной системе территориального планирования»;
постановление Правительства Российской Федерации от 12 ноября 2020 г. № 1816 «Об утверждении перечня случаев, при которых для строительства, реконструкции линейного объекта не требуется подготовка документации по планировке территории, перечня случаев, при которых для строительства, реконструкции объекта капитального строительства не требуется получение разрешения на строительство, перечня случаев, при которых для создания горных выработок в ходе ведения горных работ не требуется получение разрешения на строительство, внесении изменений в перечень видов объектов, размещение которых может осуществляться на землях или земельных участках, находящихся в государственной или муниципальной собственности, без предоставления земельных участков и установления сервитутов, и о признании утратившими силу некоторых актов Правительства Российской Федерации»;
постановление Правительства Российской Федерации от 12 мая 2017 г. № 564 «Об утверждении Положения о составе и содержании проектов планировки территории, предусматривающих размещение одного или нескольких линейных объектов»;
постановление Правительства Российской Федерации от 12 апреля 2012 г. № 289 «О федеральной государственной информационной системе территориального планирования»;
постановление Правительства Российской Федерации от 25 декабря 2021 г. № 2490 «Об утверждении исчерпывающего перечня документов, сведений, материалов, согласований, предусмотренных нормативными правовыми актами Российской Федерации и необходимых застройщику, техническому заказчику для выполнения предусмотренных частями 3 - 7 статьи 5.2 Градостроительного кодекса Российской Федерации мероприятий при реализации проекта по строительству объекта капитального строительства, и признании утратившими силу некоторых актов и отдельных положений некоторых актов Правительства Российской Федерации»;
постановление Правительства Российской Федерации от 28.04.2015 № 415 «О Правилах формирования и ведения единого реестра проверок»;
постановление Правительства Российской Федерации от 30 сентября 2014 г. № 999 «О формировании, предоставлении и распределении субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации»;
Указ Президента Республики Марий Эл от 2 марта 2011 г. № 24 «О Кодексе этики и служебного поведения государственных гражданских служащих Республики Марий Эл»;
приказ Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации от 7 марта 2019 г. № 153/пр «Об утверждении методических рекомендаций по проведению работ по формированию земельных участков, на которых расположены многоквартирные дома»;
приказ Министерства финансов Российской Федерации от 14 декабря 2018 г. № 269н «Об утверждении Типовой формы соглашения о предоставлении субсидии из федерального бюджета бюджету субъекта Российской Федерации»;
приказ Минстроя России от 25 апреля 2017 г. № 741/пр «Об утверждении формы градостроительного плана земельного участка и порядка ее заполнения»;
приказ Минстроя России от 3 июня 2022 г. № 446/пр «Об утверждении формы разрешения на строительство и формы разрешения на ввод объекта в эксплуатацию»;
приказ Минстроя России от 24 сентября 2015 г. № 682/пр «Об утверждении методических рекомендаций по использованию типовой проектной документации, информация о которой внесена в реестр типовой проектной документации»;
приказ Минстроя России от 21 ноября 2022 г. № 977/пр «Об утверждении содержания и формы представления отчетности об осуществлении органами государственной власти субъектов Российской Федерации переданных полномочий в области контроля за соблюдением органами местного самоуправления законодательства о градостроительной деятельности (за исключением территориального планирования), в области организации и проведения государственной экспертизы проектной документации и (или) результатов инженерных изысканий, об осуществлении органами государственной власти субъекта Российской Федерации - города федерального значения Москвы переданных полномочий в области принятия решений о подготовке документации по планировке территории для размещения объектов федерального значения на территориях, присоединенных к субъекту Российской Федерации - городу федерального значения Москве, ее подготовки и утверждения»;
приказ Минэкономразвития России от 21 июля 2016 г. № 460 «Об утверждении порядка согласования проектов документов территориального планирования муниципальных образований, состава и порядка работы согласительной комиссии при согласовании проектов документов территориального планирования муниципальных образований»;
приказ Минэкономразвития России от 13 ноября 2017 г. № 605 «Об установлении содержания и формы представления отчетности об осуществлении органами государственной власти субъектов Российской Федерации переданных им полномочий в области контроля за соблюдением органами местного самоуправления законодательства о градостроительной деятельности в части территориального планирования»;
приказ Росреестра от 10 ноября 2020 г. № П/0412 «Об утверждении классификатора видов разрешенного использования земельных участков»;
Закон Республики Марий Эл от 5 октября 2006 г. № 52-З «О регулировании отношений в области градостроительной деятельности в Республике Марий Эл»;
Закон Республики Марий Эл от 29 декабря 2014 г. № 61-З «О закреплении за сельскими поселениями в Республике Марий Эл вопросов местного значения»;
Закон Республики Марий Эл от 3 мая 2006 г. № 22-З «О порядке решения вопросов административно-территориального устройства (деления) Республики Марий Эл»;
Закон Республики Марий Эл от 18 июня 2004 г. № 15-З «О статусе, границах и территориях муниципальных образований в Республике Марий Эл»;
постановление Правительства Республики Марий Эл от 25 декабря 2012 г. № 475 «О государственной программе Республики Марий Эл «Обеспечение качественным жильем и услугами жилищно-коммунального хозяйства населения Республики Марий Эл на 2013 - 2025 годы»;
постановление Правительства Республики Марий Эл от 11 июля 2018 г. № 306 «Об утверждении Порядка формирования, предоставления и распределения субсидий из республиканского бюджета Республики Марий Эл местным бюджетам»;
постановление Правительства Республики Марий Эл от 5 августа 2005 г. № 194 «Вопросы Министерства строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Республики Марий Эл»;
постановление Правительства Республики Марий Эл от 31 марта 2022 г. № 159 «Об утверждении региональных нормативов градостроительного проектирования Республики Марий Эл»;
постановление Правительства Республики Марий Эл от 9 июля 2014 г. № 358 «Об утверждении Порядка предварительного согласования схем размещения рекламных конструкций и вносимых в них изменений»;
постановление Правительства Республики Марий Эл от 25 февраля 2016 г. № 67 «Об определении процедур в сфере жилищного строительства, осуществляемых органами исполнительной власти Республики Марий Эл и органами местного самоуправления»;
постановление Правительства Республики Марий Эл от 15 марта 2018 г. № 119 «Об утверждении Порядка деятельности комиссий по определению границ населенных пунктов, образуемых из лесных поселков или военных городков, а также определения местоположения границ земельных участков, на которых расположены объекты недвижимого имущества, на которые возникли права граждан и юридических лиц, в целях их перевода из земель лесного фонда в земли населенных пунктов»;
постановление Правительства Республики Марий Эл от 17 марта 2021 г. № 108 «Вопросы комплексного развития территорий в Республике Марий Эл»;
постановление Правительства Республики Марий Эл от 27.12.2018 г. № 494 «Об утверждении перечней органов исполнительной власти и организаций, с которыми согласовываются комплексные схемы организации дорожного движения на территории Республики Марий Эл и проекты организации дорожного движения, разрабатываемые для автомобильных дорог общего пользования республиканского значения Республики Марий Эл».
Иные профессиональные знания включают:
особенности управления градостроительной деятельностью;
особенности административно-территориального деления Республики Марий Эл;
понятие документов территориального планирования;
понятие объектов федерального, регионального и местного значения;
понятие категории земель и функционального зонирования;
понятие зон с особыми условиями использования территории;
понятие норматива градостроительного проектирования;
понятие градостроительного зонирования;
понятие градостроительного и архитектурно-строительного проектирования;
основы технического нормирования, технологии и организации строительства;
понятие нормативно-техническая и проектная документация;
порядок утверждения правил и организации благоустройства;
меры ответственности за нарушение правил благоустройства территории;
основные принципы законодательства о градостроительной деятельности;
структуру субъектов градостроительных отношений;
полномочия органов местного самоуправления в области градостроительной деятельности;
понятие документа территориального планирования;
понятие объектов федерального, регионального и местного значения;
понятие категории земель и функционального зонирования;
понятие зон с особыми условиями использования территории;
общее понятие правил землепользования и застройки.
Гражданский служащий должен обладать следующими профессиональными умениями:
чтение и анализ градостроительной документации;
подготовка технического задания на разработку градостроительной документации в пределах компетенции Министерства;
работа в федеральной государственной информационной системе территориального планирования (ФГИС ТП);
работа с документами территориального планирования;
работа с региональными и местными нормативами градостроительного проектирования;
чтение и анализ проектно-сметной документации объектов капитального строительства;
чтение и анализ разрешений на строительство, реконструкцию объектов капитального строительства, а также разрешений на ввод объектов капитального строительства в эксплуатацию;
чтение и анализ разрешений на строительство, реконструкцию объектов капитального строительства, а также разрешений на ввод объектов капитального строительства в эксплуатацию;
чтение и анализ документации по планировке территории;
чтение и анализ градостроительных планов земельных участков (ГПЗУ);
размещение информации в государственных информационных системах;
проведение консультаций.
Гражданский служащий должен обладать следующими функциональными знаниями:
понятие нормы права, нормативного правового акта, правоотношений и их признаки;
понятие проекта нормативного правового акта, инструменты и этапы его разработки;
понятие официального отзыва на проекты нормативных правовых актов;
понятие единого реестра проверок, процедура его формирования;
процедура организации проверки: порядок, этапы, инструменты проведения;
ограничения при проведении проверочных процедур;
меры, принимаемые по результатам проверки;
основания и особенности проведения плановых и внеплановых проверок;
принципы предоставления государственных услуг;
основные модели связей с общественностью;
технологии и средства обеспечения информационной безопасности;
понятие, процедура рассмотрения обращений граждан.
применения законодательства.
Должностные обязанности, права и ответственность гражданского служащего.
Основные права и обязанности гражданского служащего, а также ограничения, запреты и требования, связанные с гражданской службой, предусмотрены статьями 14 – 18 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», служебным распорядком Министерства строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Республики Марий Эл и иными правовыми актами.
В должностные обязанности заместителя начальника отдела входит:
осуществление руководства и организация деятельности отдела архитектуры и градостроительства;
организация и координация осуществления функций Министерства в соответствии с Регламентом Министерства, положением об отделе архитектуры и градостроительства и иными актами Министерства, поручениями министра строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Республики Марий Эл;
обеспечение подготовки в установленном порядке проектов нормативных правовых актов для представления Главе Республики Марий Эл и в Правительство Республики Марий Эл, а также других документов Министерства;
обеспечение рассмотрения поступивших в Министерство обращений, проектов актов и других документов, а также подготовки заключений на них; обеспечение рассмотрения обращений граждан и организаций;
участие в организации и проведении мероприятий, связанных с прохождением государственной гражданской службы;
в соответствии с законодательством и в пределах собственной компетенции проводит работу с подчиненными государственными гражданскими служащими (далее - гражданские служащие) по их воспитанию, профессиональному и должностному развитию;
организация взаимодействия и взаимодействие по вопросам служебной компетенции с органами государственной власти, органами местного самоуправления, подведомственными государственными учреждениями и иными организациями, гражданами; анализ вопросов эффективности и качества исполнения поставленных задач, а также состояние дел и практики применения законодательства Российской Федерации по вопросам своей компетенции;
в соответствии с решением министра строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Республики Марий Эл организация и принятие участия в деятельности комиссий (рабочих групп и т.п.), организация и принятие участия в совещаниях, семинарах, конференциях и иных мероприятиях;
рассмотрение и выдача разрешений на строительство и ввод в эксплуатацию в определенных законодательством случаях;
рассмотрение и разработка нормативных правовых актов по документации по планировке территории;
рассмотрение, согласование и реализация решений о комплексном развитии территории в Республике Марий Эл;
рассмотрение масштабных инвестиционных проектов;
представление, в пределах установленных полномочий, Министерства в территориальных органах федеральных органов исполнительной власти, государственных органах Республики Марий Эл, органах местного самоуправления, комиссиях и коллегиальных органах;
организация и координация осуществления функций Министерства в соответствии с регламентом Министерства, положением об отделе и иными актами Министерства, поручениями министра строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Республики Марий Эл;
анализ и прогнозирование социально-экономического развития отрасли градостроительства, участие в подготовке предложений по определению государственной градостроительной политики;
организация разработки и реализации градостроительной документации, в т.ч. документов территориального планирования;
участие в разработке проектов соглашений с федеральными органами исполнительной власти, органами государственной власти Республики Марий Эл и органами местного самоуправления;
организация и проведение проверок и других мероприятий по контролю за соблюдением органами местного самоуправления законодательства о градостроительной деятельности;
участие в организации и проведении коллегий Министерства, выставок по вопросам архитектуры и градостроительства;
подготовка и представление в установленном порядке до 1 февраля года, следующего за отчетным, годового отчета о своей профессиональной служебной деятельности;
в соответствии со своей компетенцией выполняет другие функции и поручения министра строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Республики Марий Эл, Главного архитектора Республики Марий Эл, начальника отдела
В пределах своей служебной компетенции гражданский служащий наделен следующими правами, необходимыми для реализации должностных обязанностей:
принимать решения в соответствии с должностными обязанностями;
представлять Министерство по отдельным вопросам сферы его деятельности в государственных органах Республики Марий Эл;
по поручению министра строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Республики Марий Эл, Главного архитектора Республики Марий Эл, начальника отдела:
участвовать в совещаниях, семинарах, конференциях по вопросам, находящимся в его ведении, руководить группой специалистов по одному из направлений его деятельности, в том числе: планировать, организовывать, регулировать и контролировать служебную деятельность участников указанной группы;
пользоваться в установленном порядке банками данных Министерства;
использовать в установленном порядке государственные, исполненных с нарушением норм или формы.
Гражданский служащий, замещающий должность заместителя начальника отдела, в соответствии со своей служебной компетенцией участвует в предоставлении государственных услуг по выдаче разрешения на строительство, реконструкцию объектов капитального строительства, указанных в пункте 2 части 6 статьи 51 Градостроительного кодекса Российской Федерации и по выдаче разрешения на ввод объектов в эксплуатацию, указанных в пункте 2 части 6 статьи 51 Градостроительного кодекса Российской Федерации.
Основными показателями эффективности и результативности профессиональной деятельности гражданского служащего являются:
добросовестное исполнение должностных обязанностей, отсутствие нарушений запретов, требований к служебному поведению и иных обязательств, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе Российской Федерации;
профессионализм: профессиональная компетентность (знание нормативных правовых актов, широта профессионального кругозора, умение работать с документами и т.д.), способность четко организовывать и планировать работу, расставлять приоритеты, осознавать ответственность за последствия своих действий, принимаемых решений;
творческий подход к решению поставленных задач, активность и инициатива в освоении новых компьютерных и информационных технологий, способность быстро адаптироваться к новым условиям и требованиям;
своевременность и оперативность выполнения поручений;
количество подготовленных служебных документов, информационно-аналитических записок, справок, отчетов и иных документов, связанных с исполнением должностных обязанностей;
качество выполненной работы - подготовка документов в установленном порядке, полное и логичное изложение материала, юридически грамотное составление документа, отсутствие стилистических и грамматических ошибок;
количество и объем мероприятий, в подготовке и проведении которых принимал участие гражданский служащий;
интенсивность труда - способность в короткие сроки выполнять определенный объем работ;
наличие у гражданского служащего поощрений за безупречную и эффективную службу;
оценка профессиональных, организаторских и личностных качеств гражданского служащего по результатам его профессиональной служебной деятельности.
Гражданский служащий за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей, за несоблюдение ограничений, запретов и требований, связанных с гражданской службой; за нарушение законодательства Российской Федерации, повлекшее нарушение прав и охраняемых законом интересов граждан, организаций, Российской Федерации и Республики Марий Эл; за разглашение сведений, составляющих государственную и иную охраняемую федеральным законом тайну, а также сведений, ставших ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей, в том числе сведений, касающихся частной жизни и здоровья граждан или затрагивающих их честь и достоинство; за дачу неправомерных поручений подчиненном несет ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Заместитель начальника отдела сводного анализа, контроля и информационного обеспчения.
Предъявляемые квалификационные требования:
Наличие высшего образования не ниже уровня бакалавриата. Гражданский служащий, замещающий должность заместителя начальника отдела, должен иметь высшее образование по специальностям, направлениям подготовки: «Математика», «Математика и компьютерные науки», «Прикладная математика», «Прикладная математика и информатика», «Механика и математическое моделирование», «Статистика», «Фундаментальная информатика и информационные технологии», «Математическое обеспечение и администрирование информационных систем», «Информатика и вычислительная техника», «Информационные системы и технологии», «Прикладная информатика», «Прикладная математика и физика», «Системный анализ и управление», «Управление в технических системах», «Информационная безопасность»; «Инноватика», «Экономика», «Менеджмент», «Бизнес-информатика», «Фундаментальные математика и механика», «Государственное и муниципальное управление», или иным специальностям и направлениям подготовки, содержащимся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки.
Базовые квалификационные требования.
Наличие высшего образования уровня не ниже уровня специалитета, магистратуры.
Наличие стажа государственной гражданской службы не менее двух лет или стажа работы по специальности, направлению подготовки.
Наличие следующих базовых знаний и умений:
1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знания основ:
Конституции Российской Федерации;
Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;
Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
Федерального закона от 26 июля 2017 г. № 187-ФЗ «О безопасности критической информационной инфраструктуры Российской Федерации»;
Федерального Закона от 9 февраля 2009 г. № 8-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления»;
Градостроительного кодекса Российской Федерации;
постановления Правительства Российской Федерации от 5 января 2004 г. № 3-1 «Об утверждении Инструкции по обеспечению режима секретности в Российской Федерации»;
постановления Правительство Российской Федерации от 6 февраля 2010 г. № 63 «Об утверждении Инструкции о порядке допуска должностных лиц и граждан Российской Федерации к государственной тайне»;
Указа Президента Российской Федерации от 10 октября 2019 г. № 490 «О развитии искусственного интеллекта в Российской Федерации» (Национальная стратегия развития искусственного интеллекта на период до 2030 года);
Конституции Республики Марий Эл;
Закона Республики Марий Эл от 5 октября 2004 г. № 38-З «О регулировании отношений в области государственной гражданской службы Республики Марий Эл»;
Закона Республики Марий Эл от 28 декабря 2004 г. № 62-З «О составе и границах территорий сельских, городских поселений в Республике Марий Эл»;
Закона Республики Марий Эл от 3 мая 2006 г. № 22-З «О порядке решения вопросов административно-территориального устройства (деления) Республики Марий Эл»;
Закона Республики Марий Эл от 18 июня 2004 г. № 15-З «О статусе, границах и территориях муниципальных образований в Республике Марий Эл»;
знания в области геодезии, картографии и геоинформационных технологий;
основ трудового законодательства, основ государственного и муниципального управления;
иных нормативных правовых актов Российской Федерации и Республики Марий Эл по вопросам обеспечения режима секретности;
в области использования информационных технологий: аппаратного и программного обеспечения; компьютерных сетей и Интернета; технологии работы в операционной системе; назначения и основных функций баз данных при хранении информации; понятия электронной подписи (ЭП); общих понятий об информационной безопасности, в том числе организационных методов обеспечения и поддержания информационной безопасности; основ офисных технологий; современных информационных технологий в государственных органах; правовых аспектов в сфере информационных технологий;
3) умения в области:
организационно-распорядительной деятельности, планирования, координирования, организации и контроля за деятельностью отдела формирования информационных ресурсов в градостроительстве;
организации и подготовки управленческих решений и прогнозирования их последствий;
управления персоналом, предупреждения и разрешения конфликтов, формирования эффективного взаимодействия в коллективе; распределения обязанностей между подчиненными;
организации, подготовки и проведения заседаний, совещаний и других форм коллективного обсуждения профессиональных вопросов; эффективного планирования служебного времени;
системного подхода в решении задач;
владения современными технологиями работы с информацией и информационными системами;
делового и профессионального общения;
публичных выступлений, взаимодействия со средствами массовой информации;
проведения экспертизы проектов нормативных правовых актов; составления служебных документов аналитического, делового и справочно-информационного характера и работы с ними;
специальные умения применительно к исполнению должностных обязанностей: навыки ведения переговоров, самостоятельного принятия решений;
умения в области использования информационных технологий:
а) работы в операционной системе: создание, переименование и удаление файлов и папок; навигация в файловой системе, способы поиска файлов; запуск установленных прикладных программ; создание, редактирование и сохранение файла, копирование и перемещение файлов и папок, использование буфера обмена; сжатие (архивация) файлов, работа с архивом; действия при сбоях, включая аварийное прекращение работы программ; завершение сеанса, перезагрузка или завершение работы с операционной системой;
б) использования справочной системы;
в) работы с электронной почтой;
г) использования текстового редактора: набор и редактирование текста, шрифтовое оформление текста, создание списков, создание и оформление таблиц, настройка параметров страницы, проверка орфографии, вывод документа на печать;
д) работы с электронными таблицами: ввод и редактирование данных, работа с табличными данными, включая сортировку и фильтрацию, оформление и подготовка таблиц к печати;
е) работы с существующей базой данных: ввод, редактирование и удаление информации;
ж) подготовки презентаций: создание презентаций на основе стандартных шаблонов и управление показом слайдов;
з) применения планировщиков персональной деятельности: внесение расписания в электронный календарь, напоминания, хранение контактной информации, создание задач;
и) использования графических объектов в электронных документах.
Управленческие умения:
умение руководить подчиненными, эффективно планировать, организовывать работу и контролировать ее выполнение;
умение оперативно принимать и реализовывать управленческие решения.
Гражданский служащий должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере законодательства Российской Федерации и законодательства Республики Марий Эл:
Земельный кодекс Российской Федерации от 25 октября 2001 г. № 136-ФЗ;
Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях;
Федеральный закон от 6 октября 2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;
Федеральный закон от 2 мая 2006 г. № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;
Федеральный закон от 13 июля 2015 г. № 218-ФЗ «О государственной регистрации недвижимости»;
Федеральный закон от 27 июля 2010 г. № 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг»;
Федеральный закон от 27 июля 2006 г. № 149-ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации»;
Федеральный закон от 27 июля 2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных»;
Федеральный закон от 6 апреля 2011 г. № 63-ФЗ «Об электронной подписи»;
Федеральный закон от 5 мая 2014 г. № 97-ФЗ «О внесении изменения в Федеральный закон «Об информации, информационных технологиях и о защите информации» и отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам упорядочения обменом информации с использованием информационно-телекоммуникационных сетей»;
Федеральный закон от 21 июля 2014 г. № 209-ФЗ «О государственной информационной системе жилищно-коммунального хозяйства»;
Указ Президента Российской Федерации от 5 декабря 2016 г. № 646 «Об утверждении Доктрины информационной безопасности Российской Федерации»;
постановление Правительства Российской Федерации от 6 июля 2015 г. № 676 «О требованиях к порядку создания, развития, ввода в эксплуатацию, эксплуатации и вывода из эксплуатации государственных информационных систем и дальнейшего хранения содержащейся в их базах данных информации»;
постановление Правительства Российской Федерации от 3 февраля 2012 г. № 79 «О лицензировании деятельности по технической защите конфиденциальной информации»;
постановление Правительства Российской Федерации от 3 марта 2012 г. № 171 «О лицензировании деятельности по разработке и производству средств защиты конфиденциальной информации»;
постановление Правительства Российской Федерации от 1 ноября 2012 г. № 1119 «Об утверждении требований к защите персональных данных при их обработке в информационных системах персональных данных»;
постановление Правительства Российской Федерации от 15 апреля 2014 г. № 313 «Об утверждении государственной программы Российской Федерации «Информационное общество»;
постановление Правительства Российской Федерации от 8 февраля 2018 г. № 127 «Об утверждении правил категорирования объектов критической информационной инфраструктуры Российской Федерации, а также перечня показателей критериев значимости объектов критической информационной инфраструктуры Российской Федерации и их значений»;
постановление Правительства Российской Федерации от 28.04.2015 № 415 «О Правилах формирования и ведения единого реестра проверок»;
постановление Правительства Российской Федерации от 17 февраля 2018 г. № 162 «Об утверждении правил осуществления государственного контроля в области обеспечения безопасности значимых объектов критической информационной инфраструктуры Российской Федерации»;
постановление Правительства Российской Федерации от 12 апреля 2012 г. № 289 «О федеральной государственной информационной системе территориального планирования»;
постановление Правительства Российской Федерации от 20 ноября 2000 г. № 878 «Об утверждении правил охраны газораспределительных сетей»;
приказ Мининформсвязи России от 9 января 2008 г. № 1 «Об утверждении требований по защите сетей связи от несанкционированного доступа к ним и передаваемой посредством их информации»;
приказ ФСТЭК России от 11 февраля 2013 г. № 17 «Об утверждении требований о защите информации, не составляющей государственную тайну, содержащейся в государственных информационных системах»;
приказ ФСТЭК России от 18 февраля 2013 г. № 21 «Об утверждении состава и содержания организационных и технических мер по обеспечению безопасности персональных данных при их обработке в информационных системах персональных данных»;
приказ ФСБ России от 10 июля 2014 г. № 378 «Об утверждении состава и содержания организационных и технических мер по обеспечению безопасности персональных данных при их обработке в информационных системах персональных данных с использованием средств криптографической защиты информации, необходимых для выполнения установленных Правительством Российской Федерации требований к защите персональных данных для каждого из уровней защищенности»;
приказ Минэкономразвития России от 13 ноября 2017 г. № 605 «Об установлении содержания и формы представления отчетности об осуществлении органами государственной власти субъектов Российской Федерации переданных им полномочий в области контроля за соблюдением органами местного самоуправления законодательства о градостроительной деятельности в части территориального планирования»;
Закон Республики Марий Эл от 5 октября 2006 г. № 52-З «О регулировании отношений в области градостроительной деятельности в Республике Марий Эл»;
Закон Республики Марий Эл от 29 декабря 2014 г. № 61-З «О закреплении за сельскими поселениями в Республике Марий Эл вопросов местного значения»;
постановление Правительства Республики Марий Эл от 15 марта 2018 г. № 119 «Об утверждении Порядка деятельности комиссий по определению границ населенных пунктов, образуемых из лесных поселков или военных городков, а также определения местоположения границ земельных участков, на которых расположены объекты недвижимого имущества, на которые возникли права граждан и юридических лиц, в целях их перевода из земель лесного фонда в земли населенных пунктов»;
федеральные конституционные законы, федеральные законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, законы и иные нормативные правовые акты Республики Марий Эл в сфере архитектуры и градостроительства, акты Министерства, соответствующие направлениям деятельности Министерства, применительно к исполнению должностных обязанностей.
Иные профессиональные знания включают:
особенности управления градостроительной деятельностью;
особенности административно-территориального деления Республики Марий Эл;
понятие документа территориального планирования;
понятие объектов федерального, регионального и местного значения;
понятие категории земель и функционального зонирования;
понятие зон с особыми условиями использования территории;
понятие градостроительного зонирования;
основные мировые и отечественные тенденции развития и структуры направлений информационной и сетевой безопасности отрасли информационных технологий;
знание перечня документов (сведений), обмен которыми между органами и организациями при оказании государственных услуг и исполнении государственных функций осуществляется в электронном виде;
знание нормативных правовых актов Российской Федерации и методических документов ФСТЭК России в области защиты информации, и обеспечения безопасности критической информационной инфраструктуры Российской Федерации»;
принципы работы программно-аппаратных средств защиты информации, понимание принципов алгоритмов защиты, основ защиты от разрушающих программных воздействий;
порядок организации и обеспечении безопасности хранения, обработки и передачи по каналам связи с использованием средств криптографической защиты информации с ограниченным доступом, не содержащей сведений, составляющих государственную тайну;
знание основ сетевых технологий, принципов работы компьютерных систем и сетей;
знание национальных, межгосударственных и международных стандартов в области защиты информации, в том числе ГОСТ Р ИСО/МЭК 15408 (1-3), ГОСТ Р ИСО/МЭК 27001, 27002, 27004, 27005, 27033, 56545, 53109, 34.10, 34.13, 28147.
Гражданский служащий должен обладать следующими профессиональными умениями:
чтение и анализ градостроительной документации;
подготовка технического задания на разработку градостроительной документации в пределах компетенции Министерства;
работа в федеральной государственной информационной системе территориального планирования (ФГИС ТП);
работа с региональными и местными нормативами градостроительного проектирования;
чтение и анализ проектно-сметной документации объектов капитального строительства;
чтение и анализ градостроительных планов земельных участков (ГПЗУ);
чтение и анализ разрешений на строительство, реконструкцию объектов капитального строительства, а также разрешений на ввод объектов капитального строительства в эксплуатацию;
применение современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах: использование межведомственного и ведомственного электронного документооборота, информационно-телекоммуникационными сетей;
участие в подготовке документов, необходимых для проведения закупок товаров, работ, услуг в соответствии с Федеральным законом от 5 апреля 2013 г. № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг»;
умение пользоваться поисковыми системами в информационной сети «Интернет» и получение информации из правовых баз данных, федерального портала проектов нормативных правовых актов www.regulation.gov.ru;
анализ угроз безопасности информации, оценка рисков безопасности информации;
определение объектов защиты;
моделирование угроз безопасности информации;
разработка требований по защите информации;
применение средств защиты информации;
проведение категорирования объектов критической информационной инфраструктуры, функционирующих в сфере связи.
Гражданский служащий должен обладать следующими функциональными знаниями:
понятие проекта нормативного правового акта, инструменты и этапы его разработки;
понятие, процедура рассмотрения обращений граждан;
технологии и средства обеспечения информационной безопасности;
Гражданский служащий должен обладать следующими функциональными умениями:
разработка, рассмотрение и согласование проектов нормативных правовых актов и других документов;
подготовка методических рекомендаций, разъяснений и других материалов, в том числе гражданам, по вопросам применения законодательства Российской Федерации о градостроительной деятельности;
подготовка аналитических, информационных и других материалов;
рассмотрение обращений граждан и организаций по вопросам компетенции отдела формирования информационных ресурсов в градостроительстве;
владение современными технологиями делового и профессионального общения,
владения современными технологиями работы с информацией и информационными системами;
работа в комплексной информационной системе «АИС мониторинг отраслевых показателей строительства и жилищно-коммунального хозяйства»;
работа в Едином реестре проверок;
подготовка заседаний, совещаний и других форм коллективного обсуждения профессиональных вопросов.
Должностные обязанности, права и ответственность гражданского служащего.
Основные права и обязанности гражданского служащего, а также ограничения, запреты и требования, связанные с гражданской службой, предусмотрены статьями 14 – 18 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», служебным распорядком Министерства строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Республики Марий Эл и иными правовыми актами.
В должностные обязанности заместителя начальника отдела входит:
осуществляет непосредственное руководство и организует деятельность отдела;
организует и координирует осуществление функций Министерства в соответствии с Регламентом Министерства, положением об отделе и иными актами Министерства, поручениями министра;
обеспечивает подготовку в установленном порядке проектов правовых актов для представления Главе Республики Марий Эл и в Правительство Республики Марий Эл, а также других документов Министерства;
обеспечивает рассмотрение поступивших в Министерство обращений, проектов актов и других документов, а также подготовку заключений на них;
обеспечивает рассмотрение обращений граждан и организаций;
обеспечивает проведение мероприятий, связанных с прохождением государственной гражданской службы; в соответствии с законодательством и в пределах собственной компетенции проводит работу с подчиненными государственными гражданскими служащими (далее - гражданские служащие) по их воспитанию, профессиональному и должностному развитию; организует и участвует в работе с кадровым резервом Министерства; определяет должностные обязанности гражданских служащих отдела;
организует взаимодействие и взаимодействует по вопросам служебной компетенции с органами государственной власти, органами местного самоуправления, подведомственными государственными учреждениями и иными организациями, гражданами;
анализирует вопросы эффективности и качества исполнения поставленных задач, а также состояние дел и практику применения законодательства Российской Федерации по вопросам своей компетенции;
в соответствии с решением министра организует и принимает участие в деятельности комиссий (рабочих групп и т.п.), образуемых в Министерстве, организует и принимает участие в совещаниях, семинарах, конференциях и иных мероприятиях;
представляет, в пределах установленных полномочий, Министерство в территориальных органах федеральных органов исполнительной власти, государственных органах Республики Марий Эл, органах местного самоуправления, комиссиях и коллегиальных органах;
участвует в подготовке предложений по определению государственной политики в градостроительстве.
а также:
оказывает методическую помощь в освоении и ведении информационных систем обеспечения градостроительной деятельности;
участвует в формировании заявок на проведение космической съемки территории Республики Марий Эл;
принимает участие в организации и проведении коллегий Министерства;
готовит и представляет в установленном порядке до 1 февраля года, следующего за отчетным, годовой отчет о своей профессиональной служебной деятельности.
В пределах своей служебной компетенции гражданский служащий наделен следующими правами, необходимыми для реализации должностных обязанностей:
принимать управленческие решения в соответствии с должностными обязанностями;
по поручению министра: представлять Министерство по вопросам градостроительства, в том числе: представлять Министерство в составе межведомственных комиссий (комитетов, групп и т.д.); организовывать, проводить, участвовать в совещаниях, семинарах, конференциях с представителями органов государственной власти, органов местного самоуправления и организаций; руководить группой специалистов по одному из направлений его деятельности, в том числе: планировать, организовывать, регулировать и контролировать служебную деятельность участников указанной группы;
в соответствии с законодательством и в пределах предоставленных полномочий осуществлять контроль (проверку) деятельности других органов государственной власти, организаций по вопросам, относящимся к компетенции Министерства и (или) отдела; ходатайствовать о поощрении или привлечении к дисциплинарной ответственности подчиненных гражданских служащих, о представлении особо отличившихся гражданских служащих к награждению государственными наградами и присвоении почетных званий Российской Федерации и Республики Марий Эл, давать оценку их профессиональной служебной деятельности, представлять предложения о назначении и освобождении от должности, временном исполнении обязанностей, о получении дополнительного профессионального образования гражданскими служащими структурного подразделения; ходатайствовать об установлении размеров ежемесячных надбавок за особые условия государственной гражданской службы и премировании гражданских служащих;
привлекать при необходимости в установленном порядке для проработки вопросов, отнесенных к установленной сфере деятельности Министерства, научные и иные организации, ученых и специалистов;
подписывать от имени Министерства договоры и другие документы гражданско-правового характера на основании соответствующих доверенностей.
Основными показателями эффективности и результативности профессиональной деятельности гражданского служащего являются:
добросовестное исполнение должностных обязанностей, отсутствие нарушений запретов, требований к служебному поведению и иных обязательств, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе Российской Федерации;
профессионализм: профессиональная компетентность (знание нормативных правовых актов, широта профессионального кругозора, умение работать с документами и т.д.), способность четко организовывать и планировать работу, расставлять приоритеты, осознавать ответственность за последствия своих действий, принимаемых решений;
творческий подход к решению поставленных задач, активность и инициатива в освоении новых компьютерных и информационных технологий, способность быстро адаптироваться к новым условиям и требованиям;
своевременность и оперативность выполнения поручений;
количество подготовленных служебных документов, информационно-аналитических записок, справок, отчетов и иных документов, связанных с исполнением должностных обязанностей;
качество выполненной работы - подготовка документов в установленном порядке, полное и логичное изложение материала, юридически грамотное составление документа, отсутствие стилистических и грамматических ошибок;
количество и объем мероприятий, в подготовке и проведении которых принимал участие гражданский служащий;
интенсивность труда - способность в короткие сроки выполнять определенный объем работ;
наличие у гражданского служащего поощрений за безупречную и эффективную службу;
оценка профессиональных, организаторских и личностных качеств гражданского служащего по результатам его профессиональной служебной деятельности.
Гражданский служащий, замещающий должность заместителя начальника отдела сводного анализа, контроля и информационного обеспечения, за неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на него должностных обязанностей; за несоблюдение ограничений и нарушение запретов, связанных с гражданской службой; за нарушение законодательства Российской Федерации, повлекшее нарушение прав и охраняемых законом интересов граждан, организаций, Российской Федерации и Республики Марий Эл; за разглашение сведений, ставших ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей; за дачу неправомерных поручений подчиненному несет дисциплинарную, гражданско-правовую, административную или уголовную ответственность, установленную законодательством Российской Федерации.
Консультант отдела инвестиций и капитальных вложений.
Предъявляемые квалификационные требования:
Гражданский служащий, замещающий должность консультанта отдела инвестиций и капитальных вложений, должен иметь высшее образование по специальностям, направлениям подготовки: «Юриспруденция», «Экономика», «Менеджмент», «Государственное и муниципальное управление», «Архитектура», «Градостроительство», «Экспертиза и управление недвижимостью», «Теплоэнергетика и теплотехника», «Электроэнергетика и электротехника», «Техника и технологии строительства», «Промышленное и гражданское строительство», «Проектирование зданий» или иным специальностям и направлениям подготовки, содержащимся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки.
Базовые квалификационные требования.
Требования к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, не предъявляются.
Наличие следующих базовых знаний и умений:
1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знания основ:
Конституции Российской Федерации;
Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;
Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
Конституции Республики Марий Эл;
Закона Республики Марий Эл от 5 октября 2004 г. № 38-З «О регулировании отношений в области государственной гражданской службы Республики Марий Эл»;
основ трудового законодательства, основ государственного и муниципального управления;
текущего состояния и перспектив развития строительной отрасли, структуры управления организациями строительного комплекса муниципальных образований, передовых технологий и методов в сфере управления строительной отраслью, системы и форм статистической отчетности строительной отрасли;
в области использования информационных технологий: аппаратного и программного обеспечения; компьютерных сетей и Интернета; технологии работы в операционной системе; назначения и основных функций баз данных при хранении информации; понятия электронной цифровой подписи (ЭЦП); общих понятий об информационной безопасности, в том числе организационных методов обеспечения и поддержания информационной безопасности; основ офисных технологий; современных информационных технологий в государственных органах; правовых аспектов в сфере информационных технологий;
3) умения в области:
системного подхода в решении задач;
владения современными технологиями работы с информацией и информационными системами;
делового и профессионального общения;
публичных выступлений, взаимодействия со средствами массовой информации;
проведения экспертизы проектов нормативных правовых актов; составления служебных документов аналитического, делового и справочно-информационного характера и работы с ними;
умения в области использования информационных технологий:
а) работы в операционной системе: создание, переименование и удаление файлов и папок; навигация в файловой системе, способы поиска файлов; запуск установленных прикладных программ; создание, редактирование и сохранение файла, копирование и перемещение файлов и папок, использование буфера обмена; сжатие (архивация) файлов, работа с архивом; действия при сбоях, включая аварийное прекращение работы программ; завершение сеанса, перезагрузка или завершение работы с операционной системой;
б) использования справочной системы;
в) работы с электронной почтой;
г) использования текстового редактора: набор и редактирование текста, шрифтовое оформление текста, создание списков, создание и оформление таблиц, настройка параметров страницы, проверка орфографии, вывод документа на печать;
д) работы с электронными таблицами: ввод и редактирование данных, работа с табличными данными, включая сортировку и фильтрацию, оформление и подготовка таблиц к печати;
е) работы с существующей базой данных: ввод, редактирование и удаление информации;
ж) подготовки презентаций: создание презентаций на основе стандартных шаблонов и управление показом слайдов;
з) применения планировщиков персональной деятельности: внесение расписания в электронный календарь, напоминания, хранение контактной информации, создание задач;
и) использования графических объектов в электронных документах.
Гражданский служащий должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере законодательства Российской Федерации и законодательства Республики Марий Эл:
Градостроительный кодекс Российской Федерации;
Жилищный кодекс Российской Федерации;
Земельный кодекс Российской Федерации;
Трудовой кодекс Российской Федерации;
Федеральный закон от 13 июля 2015 года № 25-ФЗ «О содействии развитию и повышению эффективности управления в жилищной сфере и о внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации»;
Федеральный закон от 6 октября 2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;
Федеральный закон от 24 июля 2008 г. № 161-ФЗ "О содействии развитию жилищного строительства";
Федеральный закон от 13 июля 2015 года № 218-ФЗ «О государственной регистрации недвижимости»;
Федеральный закон от 23 ноября 2009 г. № 261-ФЗ «Об энергосбережении и о повышении энергетической эффективности и о внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации»;
Указ Президента Российской Федерации от 7 мая 2018 г. № 204 «О национальных целях и стратегических задачах развития Российской Федерации на период до 2024 года»;
Указ Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. № 600 «О мерах по обеспечению граждан Российской Федерации доступным и комфортным жильем и повышению качества жилищно-коммунальных услуг»;
постановление Правительства Республики Марий Эл от 25 декабря 2012 г. № 475 «О государственной программе Республики Марий Эл «Обеспечение качественным жильем и услугами жилищно-коммунального хозяйства населения Республики Марий Эл на 2013 - 2025 годы»;
постановление Правительства Российской Федерации от 30 сентября 2014 г. № 999 «О формировании, предоставлении и распределении субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации»;
постановление Правительства Российской Федерации от 13 октября 1997 г. № 1301 «О государственном учете жилищного фонда в Российской Федерации»;
постановление Правительства Российской Федерации от 30 декабря 2017 г. № 1710 «Об утверждении государственной программы Российской Федерации «Обеспечение доступным и комфортным жильем и коммунальными услугами граждан Российской Федерации»;
приказ Министерства финансов Российской Федерации от 14 декабря 2018 г. № 269н «Об утверждении Типовой формы соглашения о предоставлении субсидии из федерального бюджета бюджету субъекта Российской Федерации».
Иные профессиональные знания включают:
понятие, задачи, цели, назначение оказания государственных услуг;
основные приоритеты, цели и задачи государственной политики в сфере строительства;
основы технического нормирования, технологии и организации строительства и жилищно-коммунального хозяйства;
понятие нормативно-технической и проектной документации;
понятие, цели, задачи, порядок внесения информации в единую информационную систему жилищного строительства.
нормативные правовые акты, регламентирующие профессиональную деятельность специалиста;
порядок составления запросов, уведомлений, отчетности;
знание перечня документов (сведений), обмен которыми между органами и организациями при оказании государственных услуг и исполнении государственных функций осуществляется в электронном виде.
Гражданский служащий должен обладать следующими профессиональными умениями:
эффективного планирования служебного времени;
системного подхода в решении задач;
делового и профессионального общения;
публичных выступлений, взаимодействия со средствами массовой информации;
проведения экспертизы проектов нормативных правовых актов;
составления служебных документов аналитического, делового и справочно-информационного характера и работы с ними.
Гражданский служащий должен обладать следующими функциональными знаниями:
понятие нормы права, нормативного правового акта, правоотношений и их признаки;
понятие проекта нормативного правового акта, инструменты и этапы его разработки;
понятие официального отзыва на проекты нормативных правовых актов; этапы, ключевые принципы и технологии разработки;
понятие, процедура рассмотрения обращений граждан.
Гражданский служащий должен обладать следующими функциональными умениями:
разработка, рассмотрение и согласование проектов нормативных правовых актов и других документов;
подготовка методических рекомендаций, разъяснений и других материалов, в том числе гражданам;
подготовка официальных отзывов на проекты нормативных правовых актов;
подготовка аналитических, информационных и других материалов;
организация и проведение мониторинга применения законодательства.
Должностные обязанности, права и ответственность гражданского служащего.
Основные права и обязанности гражданского служащего, а также ограничения, запреты и требования, связанные с гражданской службой, предусмотрены статьями 14 – 18 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», служебным распорядком Министерства строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Республики Марий Эл и иными правовыми актами.
В должностные обязанности ведущего специалиста-эксперта отдела инвестиций и капитальных вложений входит:
исполнять поручения соответствующих руководителей, данные в пределах их полномочий, установленных законодательством Российской Федерации;
соблюдать при исполнении должностных обязанностей права и законные интересы граждан и организаций;
соблюдать служебный распорядок Министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации;
поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей;
не разглашать сведения, составляющие государственную и иную охраняемую федеральным законом тайну, а также сведения, ставшие ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей, в том числе сведения, касающиеся частной жизни и здоровья граждан или затрагивающие их честь и достоинство;
беречь государственное имущество, в том числе предоставленное ему для исполнения должностных обязанностей;
представлять в установленном порядке предусмотренные федеральным законом сведения о себе и членах своей семьи, а также сведения о полученных им доходах и принадлежащем ему на праве собственности имуществе, являющихся объектами налогообложения, об обязательствах имущественного характера;
сообщать о выходе из гражданства Российской Федерации или о приобретении гражданства другого государства в день выхода из гражданства Российской Федерации или в день приобретения гражданства другого государства;
соблюдать ограничения, выполнять обязательства и требования к служебному поведению, не нарушать запреты, которые установлены Федеральным законом и другими федеральными законами;
сообщать представителю нанимателя о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов, принимать меры по предотвращению такого конфликта;
а также:
осуществлять экспертизу и подготовку проектов заключений по результатам экспертизы нормативных правовых актов, иных документов;
участвовать в разработке проектов нормативных правовых актов, управленческих и иных решений по направлениям деятельности, в т.ч. разработке и реализации программ в области строительства, развития производственной базы строительства и промышленности строительных материалов;
готовить проекты ответов на запросы органов государственной власти, органов местного самоуправления, организаций и граждан, в том числе по вопросам в рамках заключенных концессионных соглашений;
взаимодействовать с органами государственной власти, органами местного самоуправления, организациями и гражданами в пределах своей компетенции;
анализировать практику применения действующего законодательства Российской Федерации и законодательства Республики Марий Эл по вопросам своей компетенции; обеспечивает статистической информацией отдел, в том числе, ежегодно готовит заявки в территориальный орган статистики, обеспечивает получение и хранение статистических бюллетеней;
осуществляет сбор и анализ информационных материалов по прогнозу развития промышленности строительных материалов республики и производственной деятельности предприятий стройиндустрии;
размещать отчетность в различных информационных системах, официальном сайте Министерства, портале Правительства Республики Марий Эл по своему направлению;
осуществлять взаимодействие с предприятиями и организациями отрасли по вопросам инвестиций и строительства в пределах компетенции;
осуществлять сбор и анализ информации по вопросам инвестиций и строительства;
принимать участие в организации и проведении коллегий Министерства, выставок по вопросам инвестиций и строительства;
представлять в установленном порядке до 1 февраля года, следующего за отчетным, годовой отчет о своей профессиональной служебной деятельности.
В пределах своей служебной компетенции гражданский служащий наделен следующими правами, необходимыми для реализации должностных обязанностей:
принимать решения в соответствии с должностными обязанностями;
в соответствии с законодательством и в пределах предоставленных полномочий осуществлять контроль (проверку) деятельности других органов государственной власти, организаций по вопросам, относящимся к компетенции министерства и (или) отдела;
по поручению министра представлять министерство в составе межведомственных комиссий (комитетов, групп и т.д.); участвовать в совещаниях, семинарах, конференциях по вопросам, находящимся в его ведении; руководить группой специалистов по одному из направлений его деятельности, в том числе: планировать, организовывать, регулировать и контролировать служебную деятельность участников указанной группы;
запрашивать и получать от органов государственной власти, органов местного самоуправления, организаций строительного комплекса необходимую информацию по вопросам, связанным с исполнением должностных обязанностей;
требовать от исполнителей доработки документов, исполненных с нарушением норм или формы.
Основными показателями эффективности и результативности профессиональной деятельности гражданского служащего являются:
добросовестное исполнение должностных обязанностей, отсутствие нарушений запретов, требований к служебному поведению и иных обязательств, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе Российской Федерации;
профессионализм: профессиональная компетентность (знание нормативных правовых актов, широта профессионального кругозора, умение работать с документами и т.д.), способность четко организовывать и планировать работу, расставлять приоритеты, осознавать ответственность за последствия своих действий, принимаемых решений;
творческий подход к решению поставленных задач, активность и инициатива в освоении новых компьютерных и информационных технологий, способность быстро адаптироваться к новым условиям и требованиям;
своевременность и оперативность выполнения поручений;
количество подготовленных служебных документов, информационно-аналитических записок, справок, отчетов и иных документов, связанных с исполнением должностных обязанностей;
качество выполненной работы - подготовка документов в установленном порядке, полное и логичное изложение материала, юридически грамотное составление документа, отсутствие стилистических и грамматических ошибок;
количество и объем мероприятий, в подготовке и проведении которых принимал участие гражданский служащий;
интенсивность труда - способность в короткие сроки выполнять определенный объем работ;
наличие у гражданского служащего поощрений за безупречную и эффективную службу;
оценка профессиональных, организаторских и личностных качеств гражданского служащего по результатам его профессиональной служебной деятельности.
Гражданский служащий за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей, за несоблюдение ограничений, запретов и требований, связанных с гражданской службой; за нарушение законодательства Российской Федерации, повлекшее нарушение прав и охраняемых законом интересов граждан, организаций, Российской Федерации и Республики Марий Эл; за разглашение сведений, составляющих государственную и иную охраняемую федеральным законом тайну, а также сведений, ставших ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей, в том числе сведений, касающихся частной жизни и здоровья граждан или затрагивающих их честь и достоинство; за дачу неправомерных поручений подчиненном несет ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Главный специалист-эксперт отдела архитектуры и градостроительства.
Предъявляемые квалификационные требования:
Гражданский служащий, замещающий должность главного специалиста-эксперта отдела архитектуры и градостроительства должен иметь высшее образование по специальностям, направлениям подготовки: «Архитектура и строительство», «Градостроительство», «Строительство», «Государственное и муниципальное управление», «Промышленное и гражданское строительство», «Проектирование зданий», «Природообустройство и водопользование» или иной специальности, направлению подготовки, содержащихся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки, либо должен иметь высшее образование по любой отличной от указанных специальностей, направлений подготовки и диплом о профессиональной переподготовке, подтверждающий освоение программы профессиональной переподготовки в области государственного и муниципального управления, управления персоналом или юриспруденции.
Базовые квалификационные требования.
Требования к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, не предъявляются.
Наличие следующих базовых знаний и умений:
1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знание основ:
Конституции Российской Федерации;
Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;
в) Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
г) Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
Конституции Республики Марий Эл;
3) знания основ делопроизводства и документооборота;
4) знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий:
знания:
аппаратного и программного обеспечения;
возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;
общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;
умения:
работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера;
работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;
работы в операционной системе;
управления электронной почтой;
работы в текстовом редакторе;
работы с электронными таблицами;
подготовки презентаций;
использования графических объектов в электронных документах;
работы с базами данных;
5) общие умения:
умение мыслить системно;
умение планировать и рационально использовать служебное время;
умение достигать результата;
коммуникативные умения;
умение работать в стрессовых условиях;
умение совершенствовать свой профессиональный уровень.
Гражданский служащий должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере законодательства Российской Федерации и законодательства Республики Марий Эл:
Градостроительный кодекс Российской Федерации от 29 декабря 2004 г. № 190-ФЗ;
Земельный кодекс Российской Федерации от 25 октября 2001 г. № 136-ФЗ;
Федеральный закон от 6 октября 2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;
Федеральный закон от 17 ноября 1995 г. № 169-ФЗ «Об архитектурной деятельности в Российской Федерации»;
Федеральный закон от 2 мая 2006 г. № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;
Федеральный закон от 13 марта 2006 г. № 38 «О рекламе»;
Федеральный закон от 13 июля 2015 г. № 218-ФЗ «О государственной регистрации недвижимости»;
Федеральный закон от 27 июля 2010 г. № 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг»;
постановление Правительства Российской Федерации от 26 декабря 2014 г. № 1521 «Об утверждении перечня национальных стандартов и сводов правил (частей таких стандартов и сводов правил), в результате применения которых на обязательной основе обеспечивается соблюдение требований Федерального закона «Технический регламент о безопасности зданий и сооружений»;
постановление Правительства Российской Федерации от 12 апреля 2012 г. № 289 «О федеральной государственной информационной системе территориального планирования»;
постановление Правительства Российской Федерации от 7 марта 2017 г № 269 «Об утверждении перечня случаев, при которых для строительства, реконструкции линейного объекта не требуется подготовка документации по планировке территории»;
постановление Правительства Российской Федерации от 12 мая 2017 г. № 564 «Об утверждении Положения о составе и содержании проектов планировки территории, предусматривающих размещение одного или нескольких линейных объектов»;
постановление Правительства Российской Федерации от 12 ноября 2016 г. № 1159 «О критериях экономической эффективности проектной документации»;
постановление Правительства Российской Федерации от 31 марта 2017 г. № 389 «О порядке признания проектной документации повторного использования экономически эффективной проектной документацией повторного использования»;
постановление Правительства Российской Федерации от 30 апреля 2014 г. № 403 «Об исчерпывающем перечне процедур в сфере жилищного строительства»;
постановление Правительства Российской Федерации от 28 марта 2017 г. № 346 «Об исчерпывающем перечне процедур в сфере строительства объектов капитального строительства нежилого назначения и о Правилах ведения реестра описаний процедур, указанных в исчерпывающем перечне процедур в сфере строительства объектов капитального строительства нежилого назначения»;
приказ Минстроя России от 25 апреля 2017 г. № 741/пр «Об утверждении формы градостроительного плана земельного участка и порядка ее заполнения»;
приказ Минстроя России от 19 февраля 2015 г. № 117/пр «Об утверждении формы разрешения на строительство и формы разрешения на ввод объекта в эксплуатацию»;
приказ Минстроя России от 24 сентября 2015 г. № 682/пр «Об утверждении методических рекомендаций по использованию типовой проектной документации, информация о которой внесена в реестр типовой проектной документации»;
приказ Минстроя России от 06.11.2018 г. № 699/пр «Об утверждении содержания и формы представления отчетности об осуществлении органами государственной власти субъектов Российской Федерации переданных полномочий в области контроля за соблюдением органами местного самоуправления законодательства о градостроительной деятельности (за исключением территориального планирования) и в области организации и проведения государственной экспертизы проектной документации и (или) результатов инженерных изысканий»;
приказ Минэкономразвития России от 13 ноября 2017 г. № 605 «Об установлении содержания и формы представления отчетности об осуществлении органами государственной власти субъектов Российской Федерации переданных им полномочий в области контроля за соблюдением органами местного самоуправления законодательства о градостроительной деятельности в части территориального планирования»;
приказ Минэкономразвития России от 1 сентября 2014 г. № 540 «Об утверждении классификатора видов разрешенного использования земельных участков»;
Закон Республики Марий Эл от 5 октября 2006 г. № 52-З «О регулировании отношений в области градостроительной деятельности в Республике Марий Эл»;
Закон Республики Марий Эл от 29 декабря 2014 г. № 61-З «О закреплении за сельскими поселениями в Республике Марий Эл вопросов местного значения»;
постановление Правительства Республики Марий Эл от 25 мая 2012 г. № 176 «Об утверждении нормативов градостроительного проектирования Республики Марий Эл»;
постановление Правительства Республики Марий Эл от 9 июля 2014 г. № 358 «Об утверждении Порядка предварительного согласования схем размещения рекламных конструкций и вносимых в них изменений»;
постановление Правительства Республики Марий Эл от 25 февраля 2016 г. № 67 «Об определении процедур в сфере жилищного строительства, осуществляемых органами исполнительной власти Республики Марий Эл и органами местного самоуправления»;
постановление Правительства Республики Марий Эл от 15 марта 2018 г. № 119 «Об утверждении Порядка деятельности комиссий по определению границ населенных пунктов, образуемых из лесных поселков или военных городков, а также определения местоположения границ земельных участков, на которых расположены объекты недвижимого имущества, на которые возникли права граждан и юридических лиц, в целях их перевода из земель лесного фонда в земли населенных пунктов»;
Постановление Правительства Российской Федерации от 28.04.2015 № 415 «О Правилах формирования и ведения единого реестра проверок»;
приказ Министерства строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Республики Марий Эл от 11 июля 2014 № 415 «Об утверждении административного регламента Министерства строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Республики Марий Эл по исполнению государственной функции по осуществлению государственного контроля за соблюдением органами местного самоуправления законодательства о градостроительной деятельности»;
федеральные конституционные законы, федеральные законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, законы и иные нормативные правовые акты Республики Марий Эл в сфере архитектуры и градостроительства, акты Министерства, соответствующие направлениям деятельности Министерства, применительно к исполнению должностных обязанностей.
Иные профессиональные знания включают:
особенности управления градостроительной деятельностью;
особенности административно-территориального деления Республики Марий Эл;
понятие документа территориального планирования;
понятие объектов федерального, регионального и местного значения;
понятие категории земель и функционального зонирования;
понятие зон с особыми условиями использования территории;
понятие норматива градостроительного проектирования;
понятие градостроительного зонирования;
понятие градостроительного и архитектурно-строительного проектирования;
основы технического нормирования, технологии и организации строительства;
Гражданский служащий должен обладать следующими профессиональными умениями:
чтение и анализ градостроительной документации;
подготовка технического задания на разработку градостроительной документации в пределах компетенции Министерства;
работа в федеральной государственной информационной системе территориального планирования (ФГИС ТП);
работа с региональными и местными нормативами градостроительного проектирования;
чтение и анализ проектно-сметной документации объектов капитального строительства;
работа с реестром экономически эффективной проектной документацией повторного использования, включая подготовку материалов для включения проектной документации в указанный реестр;
чтение и анализ градостроительных планов земельных участков (ГПЗУ);
чтение и анализ разрешений на строительство, реконструкцию объектов капитального строительства, а также разрешений на ввод объектов капитального строительства в эксплуатацию;
подготовка отчетов об осуществлении Министерством переданных полномочий в области контроля за соблюдением органами местного самоуправления законодательства о градостроительной деятельности и в области организации и проведения государственной экспертизы проектной документации и (или) результатов инженерных изысканий;
осуществление процедуры предварительного согласования схем размещения рекламных конструкций;
Гражданский служащий должен обладать следующими функциональными умениями:
чтение и анализ градостроительной документации;
подготовка технического задания на разработку градостроительной документации в пределах компетенции Министерства;
работа в федеральной государственной информационной системе территориального планирования (ФГИС ТП);
работа с региональными и местными нормативами градостроительного проектирования;
чтение и анализ проектно-сметной документации объектов капитального строительства;
работа с реестром экономически эффективной проектной документацией повторного использования, включая подготовку материалов для включения проектной документации в указанный реестр;
чтение и анализ градостроительных планов земельных участков (ГПЗУ);
чтение и анализ разрешений на строительство, реконструкцию объектов капитального строительства, а также разрешений на ввод объектов капитального строительства в эксплуатацию;
подготовка отчетов об осуществлении Министерством переданных полномочий в области контроля за соблюдением органами местного самоуправления законодательства о градостроительной деятельности и в области организации и проведения государственной экспертизы проектной документации и (или) результатов инженерных изысканий;
осуществление процедуры предварительного согласования схем размещения рекламных конструкций;
Должностные обязанности, права и ответственность гражданского служащего.
Основные права и обязанности гражданского служащего, а также ограничения, запреты и требования, связанные с гражданской службой, предусмотрены статьями 14 – 18 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», служебным распорядком Министерства строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Республики Марий Эл и иными правовыми актами.
участие в проведении проверок и других мероприятий по контролю за соблюдением органами местного самоуправления законодательства о градостроительной деятельности;
осуществление экспертизы и подготовки проектов заключений по результатам экспертизы нормативных правовых актов, иных документов;
участие в разработке проектов нормативных правовых актов, управленческих и иных решений по направлениям деятельности;
подготовка проектов ответов на запросы органов государственной власти, органов местного самоуправления, организаций и граждан;
взаимодействие с органами государственной власти, органами местного самоуправления, подведомственными учреждениями и другими организациями, гражданами в пределах служебной компетенции;
анализ практики применения действующего законодательства Российской Федерации и законодательства Республики Марий Эл по вопросам своей компетенции;
участие в деятельности комиссий, рабочих групп и т.п., образуемых в Министерстве, участие в совещаниях, семинарах, конференциях и иных мероприятиях, в том числе ведение протоколов и оформление принятых решений;
сбор и обработка информационных материалов, характеризующих состояние и тенденции развития архитектуры и градостроительства;
участие в организации и проведении коллегий Министерства, выставок по вопросам архитектуры и градостроительства;
размещение необходимой информации в государственных информационных системах;
В пределах своей служебной компетенции гражданский служащий наделен следующими правами, необходимыми для реализации должностных обязанностей:
принимать решения в соответствии с должностными обязанностями;
в соответствии с законодательством и в пределах предоставленных полномочий осуществлять контроль (проверку) деятельности других органов государственной власти, органов местного самоуправления, организаций по вопросам, относящимся к компетенции Министерства и (или) отдела;
пользоваться в установленном порядке банками данных Министерства строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Республики Марий Эл;
использовать в установленном порядке государственные, в том числе правительственные, системы связи и коммуникации;
направлять в органы государственной власти, органы местного самоуправления, организации запросы по предметам ведения Министерства.
получать для ознакомления, учета и использования в работе поступающие в Министерство, а также принимаемые
Основными показателями эффективности и результативности профессиональной деятельности гражданского служащего являются:
добросовестное исполнение должностных обязанностей, отсутствие нарушений запретов, требований к служебному поведению и иных обязательств, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе Российской Федерации;
профессионализм: профессиональная компетентность (знание нормативных правовых актов, широта профессионального кругозора, умение работать с документами и т.д.), способность четко организовывать и планировать работу, расставлять приоритеты, осознавать ответственность за последствия своих действий, принимаемых решений;
творческий подход к решению поставленных задач, активность и инициатива в освоении новых компьютерных и информационных технологий, способность быстро адаптироваться к новым условиям и требованиям;
своевременность и оперативность выполнения поручений;
количество подготовленных служебных документов, информационно-аналитических записок, справок, отчетов и иных документов, связанных с исполнением должностных обязанностей;
качество выполненной работы - подготовка документов в установленном порядке, полное и логичное изложение материала, юридически грамотное составление документа, отсутствие стилистических и грамматических ошибок;
количество и объем мероприятий, в подготовке и проведении которых принимал участие гражданский служащий;
интенсивность труда - способность в короткие сроки выполнять определенный объем работ;
наличие у гражданского служащего поощрений за безупречную и эффективную службу;
оценка профессиональных, организаторских и личностных качеств гражданского служащего по результатам его профессиональной служебной деятельности.
Гражданский служащий за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей, за несоблюдение ограничений, запретов и требований, связанных с гражданской службой; за нарушение законодательства Российской Федерации, повлекшее нарушение прав и охраняемых законом интересов граждан, организаций, Российской Федерации и Республики Марий Эл; за разглашение сведений, составляющих государственную и иную охраняемую федеральным законом тайну, а также сведений, ставших ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей, в том числе сведений, касающихся частной жизни и здоровья граждан или затрагивающих их честь и достоинство; за дачу неправомерных поручений подчиненном несет ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Условия прохождения государственной гражданской службы Республики Марий Эл в Министерстве строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Республики Марий Эл.
Профессиональная служебная деятельность государственного гражданского служащего осуществляется в соответствии с утвержденным должностным регламентом государственного гражданского служащего Республики Марий Эл.
Условия прохождения государственной гражданской службы Республики Марий Эл в Министерстве строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Республики Марий Эл устанавливаются в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Законом Республики Марий Эл от 5 октября 2004 г. № 38-З «О регулировании отношений в области государственной гражданской службы Республики Марий Эл».
Размеры денежного содержания гражданских служащих определяются в соответствии с Указом Президента Республики Марий Эл от 20 ноября 2006 г. № 207 «О денежном содержании государственных гражданских служащих Республики Марий Эл».
Документы, предъявляемые для участия в конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы:
Гражданский служащий, замещающий должность гражданской службы в Министерстве строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Республики Марий Эл, изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает заявление на конкурс на имя Министра строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Республики Марий Эл.
Гражданский служащий, замещающий должность гражданской службы в ином государственном органе Республики Марий Эл (далее – государственный орган), изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет заявление на имя Министра строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Республики Марий Эл и заполненную, подписанную им и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации, с фотографией.
Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к соответствующим должностям государственной гражданской службы Республики Марий Эл (далее - должности гражданской службы).
Гражданин не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к соответствующей должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.
Указанные документы представляются в Министерство строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Республики Марий Эл гражданином (гражданским служащим) лично, посредством направления по почте или в электронном виде с использованием федеральной государственной информационной системы «Единой информационной системы управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» (www.gossluzhba.gov.ru).
Документы принимаются в течение 21 дня с даты опубликования объявления в информационно-телекоммуникационной сети Интернет (с 15 апреля 2024 г. по 6 мая 2024 г.).
Прием документов осуществляется отделом правового обеспечения, государственной гражданской службы и кадров Министерства строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Республики Марий Эл по адресу: 424002, Республика Марий Эл, г. Йошкар-Ола, бул.Победы, д. 5а, каб. 37, телефон (8362) 41-53-94.
Время приема документов: с 8 час. 30 мин. до 12 час.30 мин. и с 13 час.30 мин. до 17 час.30 мин. в рабочие дни с понедельника по пятницу.
Порядок представления документов для участия в конкурсах на замещение вакантных должностей гражданской службы в электронном виде устанавливается Правительством Российской Федерации.
Предполагаемая дата проведения конкурса: май 2024 г.
Место проведения конкурса – Министерство строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства Республики Марий Эл (г. Йошкар-Ола, бул.Победы, д. 5 а).
Порядок проведения конкурса - тестирование и индивидуальное собеседование.
Более подробную информацию о конкурсе можно получить по тел.41-53-94.
В целях самопроверки при подготовке к отборочным процедурам при проведении конкурсов на замещение вакантных должностей гражданской службы и конкурсов на включение в кадровый резерв на гражданской службе любой желающий поступить на гражданскую службу может пройти тестирование по комплексу тестовых вопросов, разработанных Минтрудом России и размещенных в разделе «Тесты для самопроверки» в федеральной государственной информационной системе «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» http://gossluzhba.gov.ru/ .
Типовой тест на соответствие базовым квалификационным требованиям для замещения должностей гражданской службы опубликован на официальном сайте Минтруда России http://www.rosmintrud.ru/ministry/programms/gossluzhba/16/2.
