Министерство культуры, печати и по делам национальностей Республики Марий Эл (далее – Министерство) объявляет конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Республики Марий Эл - ведущий специалист-эксперт отдела по сохранению, использованию и охране объектов культурного наследия Министерства культуры, печати и по делам национальностей Республики Марий Эл (далее – ведущий специалист-эксперт).
Предъявляемые квалификационные требования:
Высшее образование (одно из): по направлениям подготовки (специальности) «История и археология» или «Музеология и охрана объектов культурного и природного наследия», или «Архитектура», или «Строительство».
Требования к стажу государственной гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки не предъявляются.
Наличие знаний и умений:
Конституции Российской Федерации;
Градостроительного кодекса Российской Федерации;
Земельного кодекса Российской Федерации;
Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях;
Федеральный закон от 25 июня 2002 г. № 73-ФЗ «Об объектах культурного наследия (памятниках истории и культуры) народов Российской Федерации»;
Федерального закона от 27 июля 2010 г. № 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг»;
приказа Министерства культуры Российской Федерации от 25 августа 2010 г. № 558 «Об утверждении перечня типовых управленческих архивных документов, образующихся в процессе деятельности государственных органов, органов местного самоуправления и организаций, с указанием сроков хранения»;
Конституции Республики Марий Эл;
Закона Республики Марий Эл от 4 декабря 2003 г. № 50-З «О сохранении объектов культурного наследия (памятников истории и культуры) народов Российской Федерации в Республике Марий Эл»;
постановления Правительства Республики Марий Эл от 10 сентября 2012 г. № 339 «Об утверждении типовой инструкции по делопроизводству в органах исполнительной власти Республики Марий Эл».
знание основ делопроизводства и документооборота;
знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий.
знания:
основных направлений и приоритетов государственной политики в области сохранения, использования и популяризации объектов культурного (археологического) наследия;
правил осуществления государственной охраны объектов культурного наследия;
правил сохранения, использования и популяризации объектов культурного наследия;
форм ведения делопроизводства;
системы организационно-документационного обеспечения внутриведомственного и межведомственного взаимодействия;
системы взаимодействия в рамках внутриведомственного и межведомственного электронного документооборота.
умения:
работать в Автоматизированной информационной системе «Единый государственный реестр объектов культурного наследия»;
организовать делопроизводство, контроль за исполнением документов;
осуществлять прием, учет, обработку входящей и исходящей корреспонденции, комплектование архивных документов;
общие умения:
мыслить системно;
планировать и рационально использовать служебное время;
достигать результата;
работать в стрессовых условиях;
совершенствовать свой профессиональный уровень;
оперативно реализовывать управленческие решения;
владение этикой делового общения.
Должностные обязанности, права и ответственность гражданского служащего:
В должностные обязанности ведущего специалиста-эксперта входит:
обеспечивать предоставление документации для формирования и ведения реестра объектов культурного наследия, расположенных на территории Республики Марий Эл;
подготавливать проекты распоряжений о согласовании установки информационных надписей и обозначений на объекты культурного наследия;
подготавливать проекты распоряжений об утверждении охранного обязательства собственника или иного законного владельца объекта культурного наследия, включенного в Единый государственный реестр объектов культурного наследия;
направлять в органы, осуществляющие государственную регистрацию прав на недвижимое имущество и сделок с ним, сведения о недвижимом имуществе, отнесенным к объектам культурного наследия регионального значения или к выявленным объектам культурного наследия;
предоставлять физическим и юридическим лицам информацию, содержащуюся в документах, представляемых для включения объектов культурного наследия в реестр;
участвовать в разработке проектов правовых актов по вопросам, отнесенным к компетенции отдела;
взаимодействовать с органами государственной власти Республики Марий Эл, органами местного самоуправления в Республике Марий Эл, подведомственными организациями, иными организациями и гражданами по вопросам деятельности в пределах служебной компетенции;
участвовать в деятельности комиссий (рабочих групп и т.п.), образуемых в Министерстве, в пределах служебной компетенции,
обеспечивать рассмотрение поступивших в отдел обращений, проектов актов и других документов, а также подготавливать заключения на них;
участвовать в подготовке необходимых документов и материалов к заседаниям, совещаниям, семинарам, конференциям и иным мероприятиям по направлению деятельности отдела;
обеспечивать решение организационно-технических вопросов при проведении совещаний, семинаров, пресс-конференций Министерства;
участвовать в документационном обеспечении деятельности отдела, осуществлять ведение делопроизводства в отделе, готовить документы для отправки и своевременно их отправлять;
контролировать сроки исполнения документов сотрудниками отдела;
обеспечивать сохранность и конфиденциальность сведений, полученных в ходе деятельности;
исполнять иные поручения руководства в пределах служебной компетенции.
В пределах своей служебной компетенции гражданский служащий наделен следующими правами, необходимыми для реализации должностных обязанностей:
принимать решения в соответствии с должностными обязанностями;
оказывать методическую помощь руководителям подведомственных Министерству организаций по направлению деятельности;
по поручению руководства участвовать в совещаниях, семинарах, конференциях;
в пределах компетенции запрашивать в установленном порядке и получать информацию и материалы из подведомственных организаций;
вносить предложения по совершенствованию деятельности отдела по направлению деятельности.
Ведущий специалист-эксперт за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей; за несоблюдение ограничений, запретов и требований, связанных с гражданской службой; за нарушение законодательства Российской Федерации, повлекшее нарушение прав и охраняемых законом интересов граждан, организаций, Российской Федерации и Республики Марий Эл; за разглашение сведений, составляющих государственную и иную охраняемую федеральным законом тайну, а также сведений, ставших ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей, в том числе сведений, касающихся частной жизни и здоровья граждан или затрагивающих их честь и достоинство несет ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности гражданского служащего:
С учетом должностных обязанностей основными показателями эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности ведущего специалиста-эксперта являются:
профессиональная компетентность;
сложность служебной деятельности;
ответственность;
качественное выполнение должностных обязанностей в соответствии с заданными объемами и сроками исполнения;
соблюдение сроков выполнения служебных заданий и поручений (своевременность и оперативность);
отсутствие обоснованных жалоб на результаты исполнения служебных функций;
отсутствие дисциплинарных взысканий.
Условия прохождения государственной гражданской службы Республики Марий Эл в Министерстве устанавливаются в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Законом Республики Марий Эл от 5 октября 2004 г. № 38-З «О регулировании отношений в области государственной гражданской службы Республики Марий Эл».
Размеры денежного содержания государственных гражданских служащих Республики Марий Эл определяются в соответствии с Указом Президента Республики Марий Эл от 20 ноября 2006 г. № 207 «О денежном содержании государственных гражданских служащих Республики Марий Эл».
Документы, предъявляемые для участия в конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы:
личное заявление;
заполненная и подписанная анкета по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р, с фотографией;
копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:
копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению, по форме № 001-ГС/у, утвержденной приказом Минздравсоцразвития России от 14 декабря 2009 г. № 984н.
Государственный гражданский служащий Республики Марий Эл, замещающий должность государственной гражданской службы в Министерстве, изъявивший желание участвовать в конкурсе подает в отдел правовой и кадровой работы заявление на имя министра.
Государственный гражданский служащий Республики Марий Эл, замещающий должность государственной гражданской службы в ином государственном органе Республики Марий Эл (далее – государственный орган), изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в отдел правовой и кадровой работы заявление на имя министра и заполненную, подписанную им и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации, с фотографией.
Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к соответствующим должностям государственной гражданской службы Республики Марий Эл.
Гражданин не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к соответствующей должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.
Документы принимаются в течение 21 дня с даты опубликования объявления в информационно-телекоммуникационной сети Интернет (с 28 января по 17 февраля 2019 г.).
Прием документов осуществляется отделом правовой и кадровой работы по адресу: г. Йошкар-Ола, ул.Кремлевская, д.41, каб.208.
Время приема документов с 8 час. 30 мин. до 12 час. 30 мин. и с 13 час. 30 мин. до 17 час. 30 мин.
Предполагаемая дата проведения конкурса: март 2019 г.
Место проведения конкурса – Министерство культуры, печати и по делам национальностей Республики Марий Эл (424002, г.Йошкар-Ола, ул.Кремлевская, д.41).
Порядок проведения конкурса - тестирование и индивидуальное собеседование.
С тестами для определения уровня знаний при поступлении на государственную гражданскую службу можно ознакомиться на сайте Госслужбы: https://gossluzhba.gov.ru/.
Более подробную информацию о конкурсах можно получить по телефону (8362) 42-31-79.
