За нарушение трудовых прав граждан к
административной
ответственности привлечен индивидуальный предприниматель
Прокуратурой
Новоторъяльского района Республики Марий Эл по обращению гражданина проведена
проверка исполнения трудового законодательства в деятельности индивидуального
предпринимателя, осуществляющего розничную продажу товаров.
Проверкой установлено, что предпринимателем
нарушались сроки начисления выплат, причитающихся работникам. Также работодатель
уклонился от заключения трудовых договоров с работниками при фактическом
допущении их к работе. Работники осуществляли свою трудовую деятельность с
января 2018 года без оформления трудовых договоров. Работодателем нарушались
требования охраны труда: не обеспечивалось своевременное проведение инструктажей
по охране труда, не организовано обучение безопасным методам и приемам
выполнения работ.
По результатам проверки индивидуальному
предпринимателю прокуратурой внесено представление, по результатам рассмотрения
которого нарушения законодательства устранены, 1 должностное лицо привлечено к
дисциплинарной ответственности.
Кроме
того, прокурором района инициирован вопрос о привлечении работодателя к
административной ответственности за уклонение от заключения трудовых договоров
с работниками (ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ), нарушение сроков выплаты причитающихся
работнику выплат (ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ), за нарушение государственных
нормативных требований охраны труда
(ч. 1 ст. 5.27.1 КоАП РФ).
Государственной
инспекцией труда в Республике Марий Эл индивидуальный предприниматель наказан в
административном порядке Постановления о привлечении к административной
ответственности вступили в законную силу.
Старший
помощник прокурора
юрист
2 класса
Т.А. Гребнева
