Об изменениях порядка работы с персональными данными

С 1 сентября 2022 года начали действовать новые требования работы с персональными данными. Принятые меры направлены на обеспечение сохранности личных данных россиян. Регулирует нововведения Федеральный закон от 14.07.2022 № 266-ФЗ «О внесении изменений в Федеральный закон «О персональных данных» и отдельные законодательные акты РФ. Так, согласно закону, работодатели смогут поручать обработку персональных данных работников другой компании без их согласия. В таком поручении нужно будет указать перечень данных, которые будут переданы на обработку. Раскрывать данные сотрудников третьим лицам такая компания не сможет. Кроме этого, работодатели будут обязаны уведомлять Роскомнадзор о планах обрабатывать: - личную информацию о работниках; - сведения, которые нужны для однократного пропуска гражданина на территорию работодателя; - сведения, которые принадлежат контрагентам, чтобы исполнять договоры или заключать новые соглашения с теми же гражданами.